informations générales
Anglards-de-Saint-Flour
Le Pôle Protection Juridique des Majeurs est un service spécialisé de l'UDAF du Cantal qui prend en charge l'ensemble des mesures liées à la protection juridique des majeurs (sauvegarde de justice avec mandat spécial, curatelles, tutelles, administration ad'hoc) et la protection juridique des mineurs (administration ad'hoc). Il peut animer et mettre en œuvre le dispositif Information et Soutien aux Tuteurs Familiaux.
L'activité est estimée en moyenne à 1000 dossiers et est répartie auprès de 20 délégués mandataires, 8 assistantes et 4 secrétaires.
CONDITIONS D'EMBAUCHE :
Contrat : CDD à terme imprécis (1 mois min)
Temps partiel 50%
Statut cadre possible
COMPETENCES ET MISSION
1. S'assure de l'appropriation des objectifs du service par les salariés dont-il a la supervision.
2. Est vigilant aux réponses apportées dans le cadre du soutien technique :
Veille au respect des dispositions légales définissant les cadres des mandats exercés, notamment en ce qui concerne les documents constituant les dossiers, les procédures déterminées par l'UDAF et le respect des échéances déterminées par les magistrats et la loi.
Assure une veille des comptes individuels des personnes suivies dans le Pôle PJM et remonte auprès du responsable de secteur toutes les dispositions nécessaires pour que lesdits comptes ne soient jamais débiteurs (sauf autorisation expresse) ou trop fortement créditeurs sans raison justifiée.
Est vigilant aux droits des usagers conformément à la Loi du 02 février 2002.
Se donne le moyen d'identifier et de relayer les situations de crise, voire de maltraitance.
Est vigilant au respect des règles de confidentialités et la limitation des partages d'informations à ce qui est strictement nécessaire dans le cadre de la gestion des dossiers.
Inscrit ses réponses dans le respect des orientations hiérarchiques du Pôle.
3. Etablit et maintient des liens et des contacts réguliers avec les prescripteurs et partenaires pour l'exercice des mandats confiés aux personnes placées sous la responsabilité du Pôle, notamment :
Avec l'accord de son responsable peut établir des liens avec des magistrats et des autres responsables des services sociaux intervenant dans le domaine de la protection juridique des Majeurs, des partenaires assurant l'accueil des personnes protégées, de manière à connaitre leurs attentes, leurs perceptions de la qualité du service rendu et leurs souhaits d'amélioration.
4. Rend compte de son action à son responsable
DÉLÉGATION DE SIGNATURE:
Pouvoir de signatures des documents et courriers concourant à la mise en œuvre des dispositifs du Pôle protection Juridique des Majeurs : pas de délégation de signature pour les actes de disposition et actes personnel. Liste d'exemple non exhaustive : DIPM, courrier renouvellement de mesure, courrier d'information ou de demande de pièces, courrier de rendu-compte d'une action / d'une démarche.
COMPÉTENCES REQUISES:
Titulaire du CNC MJPM souhaité.
Expérience significative dans le secteur médico-social, idéalement dans les mandats judiciaires à la protection des majeurs.
Qualités attendues
Rigueur
Qualité d'écoute et sens de la diplomatie.
Capacité à trouver des solutions et formuler des décisions.
Savoir rendre compte et interpeler à bon escient
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireL'activité est estimée en moyenne à 1000 dossiers et est répartie auprès de 20 délégués mandataires, 8 assistantes et 4 secrétaires.
CONDITIONS D'EMBAUCHE :
Contrat : CDD à terme imprécis (1 mois min)
Temps partiel 50%
Statut cadre possible
COMPETENCES ET MISSION
1. S'assure de l'appropriation des objectifs du service par les salariés dont-il a la supervision.
2. Est vigilant aux réponses apportées dans le cadre du soutien technique :
Veille au respect des dispositions légales définissant les cadres des mandats exercés, notamment en ce qui concerne les documents constituant les dossiers, les procédures déterminées par l'UDAF et le respect des échéances déterminées par les magistrats et la loi.
Assure une veille des comptes individuels des personnes suivies dans le Pôle PJM et remonte auprès du responsable de secteur toutes les dispositions nécessaires pour que lesdits comptes ne soient jamais débiteurs (sauf autorisation expresse) ou trop fortement créditeurs sans raison justifiée.
Est vigilant aux droits des usagers conformément à la Loi du 02 février 2002.
Se donne le moyen d'identifier et de relayer les situations de crise, voire de maltraitance.
Est vigilant au respect des règles de confidentialités et la limitation des partages d'informations à ce qui est strictement nécessaire dans le cadre de la gestion des dossiers.
Inscrit ses réponses dans le respect des orientations hiérarchiques du Pôle.
3. Etablit et maintient des liens et des contacts réguliers avec les prescripteurs et partenaires pour l'exercice des mandats confiés aux personnes placées sous la responsabilité du Pôle, notamment :
Avec l'accord de son responsable peut établir des liens avec des magistrats et des autres responsables des services sociaux intervenant dans le domaine de la protection juridique des Majeurs, des partenaires assurant l'accueil des personnes protégées, de manière à connaitre leurs attentes, leurs perceptions de la qualité du service rendu et leurs souhaits d'amélioration.
4. Rend compte de son action à son responsable
DÉLÉGATION DE SIGNATURE:
Pouvoir de signatures des documents et courriers concourant à la mise en œuvre des dispositifs du Pôle protection Juridique des Majeurs : pas de délégation de signature pour les actes de disposition et actes personnel. Liste d'exemple non exhaustive : DIPM, courrier renouvellement de mesure, courrier d'information ou de demande de pièces, courrier de rendu-compte d'une action / d'une démarche.
COMPÉTENCES REQUISES:
Titulaire du CNC MJPM souhaité.
Expérience significative dans le secteur médico-social, idéalement dans les mandats judiciaires à la protection des majeurs.
Qualités attendues
Rigueur
Qualité d'écoute et sens de la diplomatie.
Capacité à trouver des solutions et formuler des décisions.
Savoir rendre compte et interpeler à bon escient
