informations générales
Étain
MISSIONS PRINCIPALES :
Vos missions principales consistent à :
- Travailler à l'écoute des besoins et des attentes des parents et des jeunes enfants du territoire
- Accompagner la transformation de demandes individuelles des familles en actions collectives pour les inscrire dans la vie sociale de leur territoire et soutenir les parents dans leur rôle éducatif
- Coordonner et développer des actions familles dans une démarche partenariale
Pour ce faire, vous serez amenés à déployer les activités principales suivantes :
Concevoir et animer des espaces d'accompagnement à la parentalité
- Proposer et animer des temps réguliers propices à la rencontre entre parents sur divers thèmes
- Proposer et animer des temps de jeux parents-enfants
- De manière transversale, être le garant de la mise en place d'un espace de parole, de rencontre, de création de liens sociaux, de participation, dans une perspective d'accompagnement à la fonction parentale, tout en favorisant la socialisation précoce de l'enfant et la relation parent-enfant
- De manière transversale, rechercher l'épanouissement, la curiosité, la créativité et l'autonomie des enfants par le biais d'actions éducatives adaptées et évolutives ; veiller à l'inclusion de tous
Coordonner une logique de « parcours » pour les jeunes enfants et les parents sur le territoire
- Organiser des temps passerelles dans les écoles maternelles
- Proposer des rendez-vous aux parents venant d'avoir un enfant
- Organiser des actions culturelles communes entre la crèche, les écoles, le périscolaire, l'EHPAD.
- Être force de proposition pour construire un parcours « 1000 premiers jours » et/ou une maison des parents
- De manière transversale, assurer un repérage des situations de fragilité et accompagner les familles vers les partenaires compétents
Expérimenter une halte-garderie itinérante et gratuite
- Proposer une organisation et les conditions matérielles de l'accueil, dans le respect de la réglementation
Créer un planning en lien avec les mairies du secteur
PROFIL ET COMPETENCES REQUISES :
La Codecom recherche un professionnel qui maitrise les enjeux propres au développement de l'enfant et à l'accompagnement à la parentalité.
Un diplôme ou une expérience professionnelle dans le domaine de l'accueil des jeunes enfants ou du travail social est attendu.
Exemples de diplômes : éducateur de jeunes enfants, puéricultrice, infirmière, assistant de service social, conseiller en économie sociale et familiale, conseiller conjugal et familial.
SAVOIRS FAIRE (compétences) :
- Savoir assurer l'accueil, l'orientation et la coordination de la relation aux familles
- Capacité de conception, d'organisation et de planification d'activités socio-éducatives
- Capacité d'animation et d'encadrement des activités ; les adapter aux différents publics
- Capacité à créer et animer un réseau de partenaires ; aptitude à travailler en équipe
SAVOIRS (connaissances) :
- Connaissances des problématiques liées à la famille, à la parentalité
- Connaissances sur le développement de l'enfant et sur ses besoins (physiologiques, psycho-affectifs, sociaux.)
- Connaissances de l'organisation territoriale
- Méthodes et techniques d'animation
SAVOIR ETRE (qualités) :
- Motivation et dynamisme
- Capacités à communiquer avec les autres
- Empathie, bienveillance et sens de l'écoute
- Force de proposition, créativité et prise d'initiatives
Avantages :
Temps de travail : 37h hebdo // 25 jours de congés + 12 RTT
Plan de formation - Télétravail
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVos missions principales consistent à :
- Travailler à l'écoute des besoins et des attentes des parents et des jeunes enfants du territoire
- Accompagner la transformation de demandes individuelles des familles en actions collectives pour les inscrire dans la vie sociale de leur territoire et soutenir les parents dans leur rôle éducatif
- Coordonner et développer des actions familles dans une démarche partenariale
Pour ce faire, vous serez amenés à déployer les activités principales suivantes :
Concevoir et animer des espaces d'accompagnement à la parentalité
- Proposer et animer des temps réguliers propices à la rencontre entre parents sur divers thèmes
- Proposer et animer des temps de jeux parents-enfants
- De manière transversale, être le garant de la mise en place d'un espace de parole, de rencontre, de création de liens sociaux, de participation, dans une perspective d'accompagnement à la fonction parentale, tout en favorisant la socialisation précoce de l'enfant et la relation parent-enfant
- De manière transversale, rechercher l'épanouissement, la curiosité, la créativité et l'autonomie des enfants par le biais d'actions éducatives adaptées et évolutives ; veiller à l'inclusion de tous
Coordonner une logique de « parcours » pour les jeunes enfants et les parents sur le territoire
- Organiser des temps passerelles dans les écoles maternelles
- Proposer des rendez-vous aux parents venant d'avoir un enfant
- Organiser des actions culturelles communes entre la crèche, les écoles, le périscolaire, l'EHPAD.
- Être force de proposition pour construire un parcours « 1000 premiers jours » et/ou une maison des parents
- De manière transversale, assurer un repérage des situations de fragilité et accompagner les familles vers les partenaires compétents
Expérimenter une halte-garderie itinérante et gratuite
- Proposer une organisation et les conditions matérielles de l'accueil, dans le respect de la réglementation
Créer un planning en lien avec les mairies du secteur
PROFIL ET COMPETENCES REQUISES :
La Codecom recherche un professionnel qui maitrise les enjeux propres au développement de l'enfant et à l'accompagnement à la parentalité.
Un diplôme ou une expérience professionnelle dans le domaine de l'accueil des jeunes enfants ou du travail social est attendu.
Exemples de diplômes : éducateur de jeunes enfants, puéricultrice, infirmière, assistant de service social, conseiller en économie sociale et familiale, conseiller conjugal et familial.
SAVOIRS FAIRE (compétences) :
- Savoir assurer l'accueil, l'orientation et la coordination de la relation aux familles
- Capacité de conception, d'organisation et de planification d'activités socio-éducatives
- Capacité d'animation et d'encadrement des activités ; les adapter aux différents publics
- Capacité à créer et animer un réseau de partenaires ; aptitude à travailler en équipe
SAVOIRS (connaissances) :
- Connaissances des problématiques liées à la famille, à la parentalité
- Connaissances sur le développement de l'enfant et sur ses besoins (physiologiques, psycho-affectifs, sociaux.)
- Connaissances de l'organisation territoriale
- Méthodes et techniques d'animation
SAVOIR ETRE (qualités) :
- Motivation et dynamisme
- Capacités à communiquer avec les autres
- Empathie, bienveillance et sens de l'écoute
- Force de proposition, créativité et prise d'initiatives
Avantages :
Temps de travail : 37h hebdo // 25 jours de congés + 12 RTT
Plan de formation - Télétravail
