Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Au sein d'une entreprise sociale apprenante, vous êtes le référent des salariés polyvalents en matière de parcours d'insertion et de formation socioprofessionnelle. Missions principales : - Participer au recrutement des salariés en CDDI, en lien avec les partenaires - Assurer l'accompagnement social des salariés polyvalents (logement, santé, accès aux droits ), en collaboration avec les partenaires - Assurer l'accompagnement professionnel des salariés polyvalents (définition du projet professionnel, techniques de recherche d'emploi, recherche de formations, relations avec les entreprises pour réaliser des visites et des immersions ) - Animer des temps de coordination internes (travail étroit avec les encadrants techniques) et externes (travail en collaboration avec les acteurs de l'emploi) - Mettre en place des ateliers collectifs pour les salariés (accès aux droits, visites culturelles/citoyennes) - Participer au suivi des indicateurs (taux de sorties, type de problématiques traitées, nombre d'immersions réalisées, etc.), réaliser le travail de suivi administratif, rédiger des bilans de votre action (maîtrise de l'orthographe obligatoire). Vous êtes autonome, organisé et réactif et faites preuve de bonnes capacités d'adaptation. Lettre de motivation obligatoire. Contrat à Durée Déterminée dans le cadre d'un remplacement.