photo Vendeur / Vendeuse en gros de produits frais

Vendeur / Vendeuse en gros de produits frais

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Luc, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'agence RAS INTERIM des Arcs-sur-Argens recherche pour l'un de ses clients un VENDEUR CONSEIL H/F sur le secteur du Luc (83). Mission Au cours de votre mission vous serez en charge de : La mise en place des produits en rayon Du conseil de la clientèle Accueil client et téléphonique Entretien de votre poste de travail Encaissement client Missions ponctuelles, idéal pour un complément de rémunération ! Nous ferons appel à vous lors des congés des salariés permanents de l'entreprise. Travail le samedi et dimanche possible. Horaires de journée. Profil Nous recherchons une personne de confiance, disponible sur le long terme pour des missions ponctuelles. Une première expérience dans la vente et notamment dans la vente de produits viticole serait un plus. Une formation aura lieu dès votre prise de poste Rémunération : SMIC horaire + heures de dimanche[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil et de services clientèle bancaire

Chargé / Chargée d'accueil et de services clientèle bancaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Draguignan, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'agence RAS INTERIM des Arcs sur Argens recherche pour l'un de ses clients un(e) CHARGE(E) DE CLIENTELE H/F. Prise de poste possible sur plusieurs communes : Le Muy - Draguignan - Les Arcs - Le Luc Mission Au cours de votre mission vous serez en charge de : Accueil du public, Orientation vers les automates, Délivrance des colis, Opération courrier En fonction des besoins du bureaux : Encaissements, Gestion des virements, Suivi des comptes bancaires clients Renseignements sur les offres proposées et accroches commerciales Travail du lundi au samedi. Horaires de jour. Un jour de repos défini par l'entreprise. Profil Nous recherchons une personne disposant d'un BAC +2 en ventes - relation client Vous disposez d'une expérience dans la vente réussie et/ou dans le domaine bancaire. Vous devez savoir promouvoir un produit et/ou un service et vous disposez[...]

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Puériculteur / Puéricultrice

Emploi Administrations - Institutions

Rochechouart, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Département recherche un(e) puériculteur/trice F/H en contrat à durée déterminée pour l'antenne sociale de Rochechouart. À ce titre, vous devrez : - Effectuer en consultation et à domicile le suivi des nourrissons et des enfants de moins de six ans, - Assurer les visites d'agrément des assistants maternels et familiaux, de suivi et de contrôle des assistants maternels, - Participer au dispositif de la prévention de la maltraitance et à l'évaluation des informations préoccupantes, - Participer à l'animation d'actions collectives en direction des enfants et de leurs parents et au projet local de promotion de la santé, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Contrainte du poste : Déplacement sur le territoire de la Maison du Département Ouest Haute-Vienne

photo Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Feytiat, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

AC Environnement c'est avant tout une belle histoire, un groupe ambitieux et engagé, une entreprise à taille humaine. C'est aussi une aventure entrepreneuriale partagée avec des femmes et des hommes de talents. L'énergie collective est notre ressource. « Esprit d'équipe, respect de l'humain ». Depuis sa création il y a plus de 20 ans, le groupe AC Environnement poursuit son développement. Présent sur l'ensemble du territoire avec 28 agences, nous sommes devenus un groupe référent du diagnostic immobilier en France. Expert et spécialiste du diagnostic immobilier, du contrôle et de la donnée technique du bâti et de ses équipements. Dans le cadre de notre développement commercial, nous recrutons un(e) Commercial H/F pour notre agence de Limoges (87) et dont le rayonnement du poste sera sur les secteurs suivant : 16, 18, 36 et 87. Rattaché(e) au Responsable d'Agence, en lien fonctionnel avec la Direction Commerciale, vous êtes en charge du développement et de la fidélisation d'un portefeuille de prospects et de clients auprès desquels vous valorisez l'offre globale d'AC Environnement et de ses filiales. A ce titre, vos missions sont : - Être le garant du respect et du[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi

Sada, 97, Mayotte, -1

La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs, et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs en réduisant leur volume. Au sein de la Direction Commerce et Développement (DCOD), et sous la responsabilité du Directeur Commerce et Développement, nous recherchons un(e) Commercial / Commerciale. Missions principales, responsabilités et spécificités : Développement du portefeuille clients :réaliser ou participer à la réalisation des études de marché ;mettre en œuvre un programme de prospection à partir d'un programme de contact client structuré et en assurer le suivi ;réaliser les visites de prospection et rédiger les comptes rendus/plan d'action ;identifier des nouvelles opportunités ;enregistrer et présenter les nouvelles opportunités en Comité Développement ;organiser[...]

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Chef / Cheffe d'application d'enrobés

Emploi

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Notre client est un acteur reconnu dans le domaine des travaux routiers, spécialisé dans les techniques d'enrobage et de pose sur des chantiers variés. Il intervient sur l'ensemble du territoire avec des équipes engagées et des moyens techniques performants. L'organisation valorise la rigueur, la sécurité et l'innovation pour garantir la qualité des ouvrages livrés dans le respect des délais. Il recherche un Chef d'application enrobés.En tant que chef d'application, vous prenez en charge l'ensemble des étapes du chantier, de la préparation à la livraison. Vous assurez la complétude des documents administratifs, définissez les modes opératoires, les moyens techniques, les variantes et le planning en collaboration avec le conducteur de travaux. Vous budgétez les opérations avec validation de la direction, coordonnez les implantations avec le service topographique et intégrez les exigences QHSE et qualité du Groupe. Pendant l'exécution, vous animez les réunions, pilotez les équipes, conduisez les engins selon vos habilitations, gérez le matériel et assurez la maintenance de premier niveau. Vous analysez les écarts, proposez des actions correctives, gérez les incidents et sinistres,[...]

photo Chef / Cheffe d'application d'enrobés

Chef / Cheffe d'application d'enrobés

Emploi

Borgo, 993, Haute-Corse, Corse

Notre client est un acteur reconnu dans le domaine des travaux routiers, spécialisé dans les techniques d'enrobage et de pose sur des chantiers variés. Il intervient sur l'ensemble du territoire avec des équipes engagées et des moyens techniques performants. L'organisation valorise la rigueur, la sécurité et l'innovation pour garantir la qualité des ouvrages livrés dans le respect des délais. Il recherche un Chef d'application enrobés.En tant que chef d'applications, vous prenez en charge l'ensemble des étapes du chantier, de la préparation à la livraison. Vous assurez la complétude des documents administratifs, définissez les modes opératoires, les moyens techniques, les variantes et le planning en collaboration avec le conducteur de travaux. Vous budgétez les opérations avec validation de la direction, coordonnez les implantations avec le service topographique et intégrez les exigences QHSE et qualité du Groupe. Pendant l'exécution, vous animez les réunions, pilotez les équipes, conduisez les engins selon vos habilitations, gérez le matériel et assurez la maintenance de premier niveau. Vous analysez les écarts, proposez des actions correctives, gérez les incidents et sinistres,[...]

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Gestionnaire de copropriété

Emploi Immobilier

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Descriptif du poste: Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités Nous recrutons un.e Gestionnaire Copropriété, en CDI, au sein de notre pépinière Foncia. Rattaché.e à la Direction Copropriété du cabinet, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de copropriétés dont le cabinet a la charge sur les plans administratif, juridique, comptable, financier et technique.  Vous êtes l'interlocuteur.rice privilégié.e du Conseil Syndical et vous assurez une présence opérationnelle sur le terrain. Vous intervenez de la prise de mandat jusqu'à son exécution. 1. Relation client et commerciale * Visiter les immeubles de votre portefeuille afin d'apprécier l'état du patrimoine, de suivre les demandes des copropriétaires et les décisions d'assemblées générales, d'établir une relation de proximité avec les membres[...]

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Employé / Employée de rayon épicerie

Emploi Alimentation - Supérette

Saint-Paul-sur-Save, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Description de l'entreprise Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire. Le magasin Intermarché de SAINT PAUL SUR SAVE (2000m², proche Blagnac), pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande[...]

photo Vendeur / Vendeuse en poissonnerie

Vendeur / Vendeuse en poissonnerie

Emploi Alimentation - Supérette

Saint-Paul-sur-Save, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Description de l'entreprise Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire. Le magasin Intermarché de SAINT PAUL SUR SAVE (2000m² proche Blagnac), pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses rayons[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi

-, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Vous souhaitez être utile au sein d'une entreprise dynamique soucieuse des enjeux de la transition énergétique ? C'est par ici   Au sein de VINCI Energies France, le pôle Infras Sud-Ouest Outre-Mer regroupe 60 entreprises implantées majoritairement en Occitanie, en Nouvelle Aquitaine, et dans les DROM COM. Chez CITEOS Montauban, nous sommes les partenaires incontournables des collectivités pour dynamiser leur territoire, améliorer la qualité de vie de leurs citoyens et préserver notre environnement. Notre mission est de valoriser le patrimoine, en mettant en œuvre des initiatives qui ont un impact direct et positif. Nous contribuons à façonner un territoire à faible empreinte carbone, en adoptant une approche d'éclairage intelligent, en favorisant le déploiement de la mobilité électrique grâce à nos bornes de recharge (IRVE) et en accélérant le développement des ombrières photovoltaïques ! Nous vous proposons de rejoindre notre belle entreprise et contribuer ainsi à la création d'un avenir plus durable et attrayant pour tous en tant que : RESPONSABLE D'AFFAIRES F/H Sur des projets d'éclairage public et de SLT Vos missions  Directement rattaché.e au Chef[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Immobilier

-, 75, Paris, Île-de-France

Dans un contexte d'expansion du pôle social, marqué par l'ouverture d'une nouvelle pension de famille à Paris et la consolidation de celle d'Alfortville, FREHA renforce sa présence sur les territoires parisiens et val-de-marnais. Afin de soutenir cette dynamique, ce poste, nouvellement créé, a pour vocation de renforcer l'accompagnement technique et managérial des équipes de terrain. Le pôle social recrute ainsi un(e) Responsable Intermédiation Collective et Accompagnement Social (RILAS) - Adjoint(e) Pensions de Famille 75/94. * Localisation : Paris (75) et Alfortville (94) - déplacements à prévoir sur les différentes structures * Composition du service : 9 hôtes de pension de famille répartis sur 5 structures * Date de prise de poste : Dès que possible Missions principales Sous l'autorité de l'adjointe à la directrice du pôle social, le /la RILAS adjoint(e) PF 75/94 aura pour missions (liste non exhaustive) : I - Gestion directe des structures 75/94 * Encadrer et superviser le travail des professionnels de ces structures ; * Procéder au recrutement et à leur évaluation en lien avec la N+1; * Mettre en place la gestion locative adaptée en lien avec[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Electricité

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du Responsable Projets Solaires et rattaché à l'agence de Lyon, vous participez à l'identification de nouveaux projets solaires, à leur sécurisation foncière et à leur développement jusqu'à la phase de lancement des études en vue du dépôt des demandes d'autorisations administratives. Le poste concerne les territoires géographiques suivants : Auvergne Rhône-Alpes et Bourgogne Franche Comté. - Elaboration de la stratégie de prospection Pour mener à bien l'identification de nouveaux sites vous élaborez une stratégie de prospection en lien avec votre Responsable Projets. Vous réalisez dans un premier temps, et en collaboration avec un support technique, un travail de prospection cartographique et de terrain tout en analysant les servitudes et contraintes des zones identifiées. - Préfaisabilité Après identification de sites favorables, par travail cartographique et de terrain, vous menez des études de préfaisabilité pour l'implantation de nos futurs parcs solaires. Vous êtes chargé(e) de collecter les documents cadastraux et juridiques (arrêtés de fin d'exploitation, attestations notariales, baux ruraux, relevés MSA.) nécessaires pour la suite du[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O047251/024000380 Le Département de Lot-et-garonne recrute un·e travailleur·euse social·e spécialisé·e insertion Service territorialisé de l'insertion Nérac, Aiguillon, Castelajloux Direction de l'insertion Direction générale adjointe du développement social Sous l'autorité hiérarchique du·de la Chef·fe de service territorialisé d'insertion ses missions sont les suivantes : - Orientation des bénéficiaires du RSA vers un référent unique - Accompagnement et levée des freins à l'insertion sociale et socioprofessionnelle des bénéficiaires orientés vers le Département et coordination selon une logique de parcours d'insertion Activités - Orientation croisée des nouveaux entrants, en fonction des ressources du territoire, rappel des droits et devoirs du bénéficiaire - Effectuer un diagnostic, à l'appui notamment du recueil de données socioprofessionnelles - Co construire un projet d'insertion avec la personne, à partir de son potentiel et de sa capabilité, ses freins, ses souhaits, et le formaliser dans un contrat d'engagement, - Dans le cadre d'entretiens réguliers, individuels ou lors de temps collectifs, formaliser un plan d'action co construit avec la[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O047250/917000454 Le Département de Lot-et-Garonne recrute un·e travailleur·se social·e référent·e ASE-territoire de Villeneuve-sur-Lot Territoire de Villeneuve-sur-Lot Pôle prévention et protection de l'enfance Direction enfance et famille Direction générale adjointe du développement social Les missions : Sous l'autorité du·de la Chef·fe de territoire ASE, le travailleur social: - Met en ½uvre et exerce, dans le cadre du projet pour l'enfant, le suivi de référence des mesures de protection relevant de l'Aide Sociale à l'Enfance, sur décision de la Présidente du Conseil Départemental ou sur prescription du Juge. - Propose, met en ½uvre et exerce un accompagnement socio-éducatif adapté à la résolution des difficultés à l'origine de la mesure et en restitue les effets au regard de l'évolution de la situation de danger ou de risque de danger. - Organise son action en partenariat avec les autres acteurs institutionnels qui concourent à la veille des besoins des mineur(s) concernés et/ou à la résolution des difficultés auxquelles la famille est confrontée. Les activités : Le travailleur social référent du projet pour l'enfant assure le suivi éducatif et[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O047251/001409270 Le Département de Lot-et-Garonne recrute un·e travailleur·se social·e référent·e ASE au sein du centre médico-social de Nérac Cadre d'emplois des assistants socio-éducatifs territoriaux Direction enfance et famille Direction générale adjointe du développement social  Au coeur du Sud-Ouest, le Conseil Départemental de Lot-et-Garonne vous invite à rejoindre une équipe de 1300 agents qui oeuvrent au quotidien sur un territoire de 333 000 habitants. D'Agen à Marmande, de Casteljaloux à Villeneuve-sur-Lot, en passant par Damazan ou Nérac, le Lot-et-Garonne c'est un concentré de Sud-Ouest alliant convivialité et douceur de vivre. Idéalement situé entre les métropoles de Bordeaux et Toulouse, le Lot-et-Garonne est unanimement reconnu pour sa qualité de vie et son environnement privilégié. Véritable « Jardin de la France » pour la qualité et la diversité de ses produits locaux et sa gastronomie, le Lot-et-Garonne est aussi un territoire de culture, de sport et d'activités nature. En terre d'ovalie, l'esprit d'équipe, le partage et la solidarité font partie de notre ADN. Rejoignez le pack lot-et-garonnais ! Les missions : Sous l'autorité du·de[...]

photo Musée / Château Comtal - Exposition :

Musée / Château Comtal - Exposition : "Comme un reflet d'Opale"

Exposition, Manifestation culturelle, Exposition, Manifestation culturelle

BOULOGNE-SUR-MER, 62200

Du 08/07/2023 au 04/01/2026

Fenêtres ouvertes sur le Boulonnais D’azur, d’émeraude, d’argent ou d’opale... la couleur des reflets du ciel et de l’eau inspire écrivains, artistes, publicistes des années 1890-1910 qui progressivement « baptisent » les côtes françaises. Dans une dynamique de concurrence des territoires, espaces naturels, industries, traditions ou encore infrastructures balnéaires… sont autant de marqueurs de ces espaces en pleine construction dont nous sommes les directs héritiers. L’exposition Comme un reflet d’opale… propose de regarder sous un nouveau jour des collections du musée de Boulogne-sur-Mer qui explorent le Boulonnais. Depuis le XIXe siècle ce territoire entre mer, dunes et bocages est un sujet d’inspiration pour de nombreux faiseurs d’objets ou d’images. La diversité de leurs regards s’ouvre à nous comme autant témoignages sensibles de la vie, des mutations et des enjeux de ce territoire.

photo Musée / Château Comtal - Exposition :

Musée / Château Comtal - Exposition : "Comme un reflet d'Opale"

Exposition

Boulogne-sur-Mer 62200

Du 08/07/2023 au 04/01/2026

Fenêtres ouvertes sur le Boulonnais D’azur, d’émeraude, d’argent ou d’opale... la couleur des reflets du ciel et de l’eau inspire écrivains, artistes, publicistes des années 1890-1910 qui progressivement « baptisent » les côtes françaises. Dans une dynamique de concurrence des territoires, espaces naturels, industries, traditions ou encore infrastructures balnéaires… sont autant de marqueurs de ces espaces en pleine construction dont nous sommes les directs héritiers. L’exposition Comme un reflet d’opale… propose de regarder sous un nouveau jour des collections du musée de Boulogne-sur-Mer qui explorent le Boulonnais. Depuis le XIXe siècle ce territoire entre mer, dunes et bocages est un sujet d’inspiration pour de nombreux faiseurs d’objets ou d’images. La diversité de leurs regards s’ouvre à nous comme autant témoignages sensibles de la vie, des mutations et des enjeux de ce territoire.

photo Exposition – Comme un reflet d’opale… fenêtre ouverte sur le boulonnais - Château comtal/musée

Exposition – Comme un reflet d’opale… fenêtre ouverte sur le boulonnais - Château comtal/musée

Exposition, Manifestation culturelle

BOULOGNE-SUR-MER, 62200

Du 08/07/2024 au 04/01/2026

D’azur, d’émeraude, d’argent ou d’opale… la couleur des reflets du ciel et de l’eau inspire écrivains, artistes, publicistes des années 1890-1910 qui progressivement « baptisent » les côtes françaises. Dans une dynamique de concurrence des territoires, espaces naturels, industries, traditions ou encore infrastructures balnéaires… sont autant de marqueurs de ces espaces en pleine construction dont nous sommes les directs héritiers. L’exposition Comme un reflet d’opale… propose de regarder sous un nouveau jour des collections du musée de Boulogne-sur-Mer qui explorent le Boulonnais. Depuis le XIXe siècle ce territoire entre mer, dunes et bocages est un sujet d’inspiration pour de nombreux artistes. La diversité de leurs regards s’ouvre à nous comme autant témoignages sensibles de la vie, des mutations et des enjeux de ce territoire.

photo Exposition – Comme un reflet d’opale… fenêtre ouverte sur le boulonnais - Château comtal/musée

Exposition – Comme un reflet d’opale… fenêtre ouverte sur le boulonnais - Château comtal/musée

Exposition, Patrimoine - Culture

Boulogne-sur-Mer 62200

Du 08/07/2024 au 04/01/2026

D’azur, d’émeraude, d’argent ou d’opale… la couleur des reflets du ciel et de l’eau inspire écrivains, artistes, publicistes des années 1890-1910 qui progressivement « baptisent » les côtes françaises. Dans une dynamique de concurrence des territoires, espaces naturels, industries, traditions ou encore infrastructures balnéaires… sont autant de marqueurs de ces espaces en pleine construction dont nous sommes les directs héritiers. L’exposition Comme un reflet d’opale… propose de regarder sous un nouveau jour des collections du musée de Boulogne-sur-Mer qui explorent le Boulonnais. Depuis le XIXe siècle ce territoire entre mer, dunes et bocages est un sujet d’inspiration pour de nombreux artistes. La diversité de leurs regards s’ouvre à nous comme autant témoignages sensibles de la vie, des mutations et des enjeux de ce territoire.

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Social - Services à la personne

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Pôle Santé des Mauges recherche un Cadre de santé (H/F) à temps plein en contrat à durée indéterminée pour son Hôpital de proximité (services SMR, MCO, SP) basé à Beaupréau et Chaudron-en-Mauges. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le Projet d'Établissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la Directrice des soins, les missions confiées au Cadre de santé (H/F) sont : - Organiser et coordonner l'activité des soins et le parcours patient en lien avec les différents services : Assurer une coordination de proximité auprès des équipes sur les deux sites (Beaupréau et Chaudron-en-Mauges). Assurer le relai avec les familles. - Encadrer les équipes : Organiser et optimiser les postes de travail afin d'assurer la continuité de soins. Participer au recrutement des personnels soignants. Gérer les plannings, les absences et les remplacements de l'équipe soignante (IDE et AS). Animer au quotidien l'équipe soignante, en intégrant les enjeux de qualité de vie et des conditions de travail et de développement des parcours professionnels. - Veiller à la qualité des soins[...]

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Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

VOTRE DIRECTION La direction de la Culture compte 839 agent-es dont les missions sont de déployer et mettre en œuvre les politiques culturelles de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg. Elle intègre un certain nombre d'institutions culturelles importantes pilotées en régie directe (Médiathèques, Musées, Conservatoire, Archives, TAPS, Œuvre Notre-Dame.) ou soutenues de façon volontariste (300 structures associatives intervenant dans tous les champs culturels, ainsi que l'Opéra, l'Orchestre philharmonique ou la Haute école des arts du Rhin). VOTRE SERVICE Vous ferez partie du service des Médiathèques au sein duquel 271 agent-es œuvrent pour un réseau organisé en 3 territoires et constitué de 12 médiathèques ainsi qu' 1 bibliobus permettant de proposer une offre complète de lecture publique autour d'un projet de service reposant sur 5 axes : l'inclusion, les territoires, la jeunesse, le pouvoir d'agir et les transitions. PARTICIPEZ AU SERVICE PUBLIC DE PROXIMITE Vous accueillez et renseignez le public. Vous gérez des fonds documentaires. Vous définissez, préparez et réalisez des manifestations culturelles. Dans ce cadre : Vous initiez, renforcez un axe volontariste[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Placé(e) sous l'autorité de la direction qui en délègue la coordination à la direction-adjointe, il (elle) assiste celle-ci dans la mise en œuvre du projet global de la MJC CL2V dans toutes ses composantes : Le référent.e vie locale met en œuvre, au sein de la MJC CL2V, les orientations du projet social liées à la participation des habitants, au lien social et à la dynamique collective sur le territoire. Il/elle développe, anime et coordonne des actions et projets favorisant la mixité, la solidarité et le pouvoir d'agir des habitants. Il (elle) est responsable de : - La conduite des actions d'animation dite « vie locale » dans le cadre des actions définies par le projet social et associatif. - L'animation et la gestion de collectifs d'habitant - Développement et coordination de projets ouverts sur le quartier et les deux Villes - Développement et coordination d'animations ouvertes à tout public au sein de l'association Il(elle) contribue : - à l'évolution du projet global de la MJC CL2V (travail d'équipe) - au développement du lien social et à la prévention des risques d'exclusion - à la mobilisation et à l'animation de collectifs participatifs (salariés, bénévoles,[...]

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Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

-, 974, La Réunion, La Réunion

Nous recherchons un CHEF DE SERVICE (H/F) CDD du 01/12/2025 au 19/12/2025 puis du 13/01/2026 au 19/05/2026 - Temps plein (1 ETP) Basé dans le Nord, Île de La Réunion Établissement : IRSAM LA RESSOUCE - Sainte-Marie IES LA RESSOURCE Institut d'Éducation Sensorielle qui accueille et accompagne des enfants et jeunes de 3 à 20 ans (déficients auditifs ou visuels avec ou sans handicaps associés). Le poste est basé à Sainte-Marie de l'IRSAM LA RESSOURCE. Des déplacements sont à prévoir prioritairement sur le secteur Nord-Est et ponctuellement sur le territoire Sud-Ouest. Missions principales : En l'absence temporaire du Chef de service, et dans le respect des valeurs associatives et du projet d'établissement, le Chef de service assure un rôle d'interface entre la direction et les équipes. Il veille également à garantir la continuité des activités des services. Vos missions principales sont : 1- Projet d'établissement et de service Vous veillez à la mise en œuvre du projet d'établissement et des projets de service, en assurant leur déclinaison opérationnelle au sein des équipes, dans le respect des textes réglementaires en vigueur. 2- Management d'équipe Vous encadrez et animez[...]

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Chef de chantier génie climatique

Emploi Administrations - Institutions

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

VOTRE DIRECTION La Direction Transitions Énergie Climat compte 37 agent-es dont les missions concourent au pilotage transversal et à l'animation de la transition énergétique et des transformations écologiques. VOTRE SERVICE Vous ferez partie du service Pilotage Climat Air au sein duquel 10 agent-es expert-es en matière de climat, de carbone, d'adaptation au changement climatique et de qualité de l'air portent ces politiques publiques, animent la gouvernance, élaborent des outils de suivi des trajectoires climatiques et environnementales et développent un savoir-faire dans l'ingénierie financière dédiée à la transformation écologique. PARTICIPEZ AU SERVICE PUBLIC DE PROXIMITE Vous avez pour mission de structurer et construire les volets Adaptation au changement climatique et Résilience des plans climat de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg avec le prisme d'une trajectoire de réchauffement à+4°C en déployant une approche systémique et transversale. Vous veillez à penser ces stratégies en terme d'évaluation, en déterminant des objectifs et des indicateurs pertinents. Vous assurez le lien étroit avec les élu-es en charge et la direction générale. Dans ce cadre[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Roppe, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Contrat : CDD renouvelable ETP : 1 - 37h00 Convention Collective : CCNT 66 Ancienneté : 1 an minimum Employeur : Adapei du T. de Belfort Affectation : CREA - Accueil Temporaire & WE répit Poste à pourvoir dès que possible Qualification :Aide-soignant(e)/Auxiliaire de Puériculture Permis de conduire Contexte du recrutement : Remplacement longue durée Missions du poste : Placé(e) sous l'autorité directe de la Cheffe de Service, la personne est appelée à : - Assurer des soins d'hygiène, mener des actes d'accompagnements éducatifs et de loisirs sur la semaine et les week-ends au sein de l'Accueil Temporaire et des groupes éducatifs de jour du CREA, auprès de jeunes issus d'un public en situation de Polyhandicap, d'Autisme ou de Déficience Intellectuelle - Gérer les situations d'urgence - Mettre en place des moyens pour veiller à sécuriser l'accompagnement - Administrer les traitements à chaque jeune en respectant le circuit du médicament - Contribuer au bien-être des jeunes - Assurer des transferts via les appareillages spécifiques - Transmettre les informations écrites et orales - Participer avec l'ensemble de l'équipe à la conduite des Projets Personnalisés des[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Missions Sous la responsabilité de la responsable du Pôle Accompagnement, vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique d'accompagnement de l'ESAT, dans le respect des orientations stratégiques. Vous favorisez l'inclusion professionnelle, sociale et citoyenne des personnes accueillies au sein de l'ESAT, en cohérence avec leur projet personnalisé. En particulier, Accompagnement socioprofessionnel des travailleurs de l'ESAT - Vous structurez une démarche progressive de développement des compétences, basée sur des évaluations régulières, en vous adaptant aux besoins et aux potentiels de chacun. - Vous mettez en œuvre, suivez et évaluez les actions nécessaires à la professionnalisation et/ou à l'accès à l'emploi en milieu ordinaire des travailleurs de l'ESAT. Vous mobilisez l'ensemble des outils et dispositifs nécessaires : Plan de formation, RSFP, VAE, PMSMP, Emploi accompagné, Convention d'appui. - Vous participez à l'identification des freins périphériques à l'emploi et proposez des adaptations. - Vous êtes le référent des projets personnalisés des travailleurs de l'équipe Jonxion. A ce titre, vous êtes l'interlocuteur privilégié, mais non exclusif[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Roppe, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir au 10/11/2025 Public porteur de polyhandicap jeunes majeurs (18 à 21 ans). Missions du poste : Placé(e) sous l'autorité directe de la Cheffe de Service, le.a moniteur.trice éducateur.trice est appelé(e) à : - Coordonner l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé de la personne accueillie - Assurer auprès de la personne accueillie la continuité et la cohérence de l'accompagnement personnalisé - Créer un cadre facilitant l'expression des personnes, des proches et des représentants légaux - Utiliser les outils institutionnels (logiciels métiers AIRMES) pour l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet personnalisé Aptitudes et compétences recherchées : - Avoir une connaissance des TND - Être un interlocuteur pour la personne accueillie, la famille, les représentants légaux, un relais des attentes, des besoins et des intérêts - Faciliter et encourager la participation des personnes en situation de handicap en vue d'un renforcement des savoirs et des pratiques - Avoir une connaissance approfondie de la recommandation des bonnes pratiques de l'HAS - Bonne capacité de travail autonome

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Economie - Finances

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Nous recherchons un/e Chargé/e de projet et de valorisation Service Territoires et Transition Ecologique (S.T.T.E.) en CDD 2 mois du 1er novembre au 30 décembre 2025. Vos missions: Vous êtes en charge de projets de valorisation des démarches portées par le Service Territoires et Transition Écologique, en faveur du développement durable des territoires du Maine-et-Loire : guide des offres d'ingénierie territoriale disponibles sur le département, document de communication sur les projets d'aménagement de friches financés par l'État, plaquette de bilan du programme Villages d'avenir pour la revitalisation des petites communes, fiches synthétiques d'aide aux collectivités pour la conception et la mise en œuvre de leurs projets. Afin de construire ces supports, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes du service en charge de ces missions pour construire le contenu, ainsi qu'avec l'équipe en charge de la communication à la DDT pour la mise en forme. Vous appuyez le service dans l'animation de ses réseaux de collectivités : aide à l'organisation d'un séminaire technique à destination de l'ensemble des collectivités, préparation d'une rencontre du club des Petites[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

-, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

En remplacement de la coordinatrice du pôle Éducation/Prévention, vous serez amené.e à accompagner les équipes enfance et jeunesse (3-5 ans, 6-11 ans, 12-17 ans, 17 ans et +) dans les différents projets d'accueil et de loisirs soutenus par le centre social et familial Bordeaux Nord sur le territoire Chartrons-Nord/ Saint-Louis. Fort.e d'une expérience significative dans des postes similaires, vous serez chargé.e, en lien avec la Direction et le pôle de Direction, de coordonner les différents secteurs, de fédérer les responsables au sein d'un projet global d'intervention sociale, d'assurer le lien et de piloter des réunions avec les partenaires éducatifs et institutionnels, de rédiger les projets et bilans inhérents à ces différents espaces éducatifs. Par ailleurs, vous travaillerez en étroite collaboration avec le/la référent.e famille autour des questions de parentalité. Vous participerez enfin à l'animation globale du territoire en investissant des temps d'animation collective dans le quartier.

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 34, Hérault, Occitanie

La personne retenue sera en charge de : Superviser les personnels dont il/elle assume la responsabilité dans l'organisation de la mise en œuvre d'un accompagnement de qualité de la personne en situation de handicap notamment en: * Animant, conduisant et mobilisant les salariés en favorisant leur adhésion aux objectifs du service et au projet d'établissement. * Identifiant les besoins en formation. * Développant les synergies, en impulsant les valeurs et les priorités associatives dans les équipes, en jouant un rôle d'accompagnement et de conseil auprès d'elles. * Suscitant la mobilisation des équipes et en développant leur sentiment d'appartenance. * Générant les conditions nécessaires à la qualité d'un climat social favorable à l'atteinte des objectifs. * Faisant respecter les procédures. * Gérant la présence des stagiaires tant sur le plan administratif que technique. * Contribuant à la gestion RH Assurer la bonne marche de son service en s'assurant de : * L'organisation et la gestion des plannings, la sécurisation des organisations, l'animation de réunion * Du respect des procédures arrêtées * Des relations avec les familles ou représentants légaux des usagers[...]

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Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

-, 12, Aveyron, Occitanie

** Contrat : Stage probatoire avant titularisation Temps plein Niveau : cadre supérieur Salaire minimum brut sur 13 mois : 50 k€. Avantages : Mutuelle, titre-restaurant Date de prise de fonction : au plus tôt / immédiatement Lieu de travail : 341 rue des Métiers, Parc d'activités de Cantaranne - 12850 ONET LE CHATEAU ** Présentation de l'établissement : La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 Chambres de Métiers et de l'Artisanat (CMA) départementales. En Aveyron, la CMA accompagne les porteurs de projets et les 10 000 entreprises artisanales présentes sur le département, tout au long de leur vie. La CMA de l'Aveyron dispose d'un centre de formation, CMA formation Rodez-Onet qui forme chaque année 900 apprentis dans près de 30 métiers du CAP au BTS. Il possède plusieurs pôles de formation[...]

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Responsable administratif et financier H/F Nous recherchons pour le compte de notre client, en Guadeloupe, un(e) Responsable Administratif et Financier (DAF) dans le cadre d'un CDD. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous jouez un rôle clé dans la stratégie et la gestion financière de la structure. Garant(e) de la fiabilité des données et de la bonne gestion des ressources, vous accompagnez le développement de l'organisation dans un contexte exigeant et stimulant. Vos missions Élaborer, suivre et analyser le budget prévisionnel. Superviser la comptabilité, la trésorerie et les relations bancaires. Mettre en place et piloter des outils de contrôle de gestion et de reporting. Garantir la conformité légale, fiscale et sociale des opérations financières. Manager et accompagner l'équipe administrative et comptable. Fournir un appui stratégique à la Direction dans la prise de décision. ** PROFIL ** Formation supérieure en finance, comptabilité, audit ou contrôle de gestion (Bac+5). Expérience significative (minimum 7 ans) sur un poste de Responsable ou Directeur Administratif et Financier. Excellente maîtrise des normes comptables, fiscales et sociales. Solides compétences[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Immobilier

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Alliade Habitat, Entreprise Sociale pour l'Habitat, filiale du groupe Action Logement, est le premier bailleur en région Auvergne Rhône-Alpes avec un patrimoine de 60 000 logements, une production annuelle de près de 2 000 logements et 1 000 collaborateurs qui œuvrent chaque jour au mieux vivre ensemble. Description du poste Dans le cadre le cadre d'un CDD jusqu'à fin avril, nous cherchons un(e) Assistant(e) aux territoires H/F dans l'accompagnement administratif de notre agence de Bron. Ainsi, vos missions seront : - Assurer la rédaction et/ou la mise en forme des courriers - Assurer les travaux de gestion du courrier et réaliser le traitement si nécessaire - Traiter les dossiers divers sur délégation de la direction d'agence : préparation et suivi de dossiers, mise en place de procédures internes, etc. - Organiser les réunions internes, suivre les agendas, suivre les réunions puis les comptes rendus de ces dernières - Assurer le suivi et la coordination de diverses activités en fonction de l'organisation du territoire de l'agence - Représenter l'agence au sein de différentes instances liées à votre activité - Editer les[...]

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Responsable de gestion comptable

Emploi

-, 12, Aveyron, Occitanie

A propos de la structure : SOLIHA d'Aveyron s'inscrit dans l'économie sociale et solidaire, privilégiant les activités de service social d'intérêt général. L'association contribue à la politique du logement, notamment des personnes défavorisées et le développement d'entreprises solidaires d'utilité sociale. Dans ce cadre, SOLIHA se donne comme projet de mener sur l'ensemble des territoires deux missions complémentaires : d'une part, l'accès et le maintien dans le logement des ménages modestes et d'autre part, l'accompagnement des collectivités locales, comme opérateur des politiques territoriales. Les 5 métiers de SOLIHA d'Aveyron : Bâtisseur de logements d'insertion, Agence Immobilière Sociale, Maîtrise d'œuvre, Conduite de projets pour les territoires, Créateur d'économie d'énergies Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur responsable comptable. Rattaché à la direction, vous serez le garant de la fiabilité des informations comptables et financières de l'association. À ce titre, vos responsabilités incluent : - Comptabilité et gestion financière : Aidé(e) par l'assistante comptable, vous êtes en charge d'assurer le bon déroulement des opérations comptables.[...]

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Architecte des SI des territoires connectés

Emploi Multimédia - Internet - SSII

-, 75, Paris, Île-de-France

Nous recherchons un(e) Architecte Solutions Senior, capable de concevoir et de piloter des architectures robustes, sécurisées et interopérables, dans un environnement exigeant en matière de conformité réglementaire, sécurité des systèmes d'information et interconnexion avec de nombreux partenaires publics et privés. EXPÉRIENCE - Au moins 10 à 15 ans d'expérience sont requis, ce poste nécessitant une maturité ainsi qu'une excellente connaissance des systèmes d'information et des processus métiers. - Expérience confirmée dans des environnements soumis à des exigences réglementaires fortes (secteu COMPETENCES REQUISES - Très bonne maîtrise des principes de l'architecture. - Expérience avérée sur les technologies et environnements Cloud Azure, API Management, Microservices, EDA, containerisation, CI/CD, Data Transactionnelle, Data Analytics . - Connaissance en composants d'infrastructure. - Maîtrise des standards d'authentification : OpenID Connect, OAuth2, SAMLv2. - Expérience avérée sur les sujets liés à la sécurité des systèmes d'information, incluant les problématiques de conformité : RGPD, RGS et la sécurité applicative (gestion des identités et des accès (IAM), chiffrement,[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le CIDFF VAR, association loi 1901, a pour objet de favoriser l'accès aux droits du public en général et des femmes en particulier par l'accueil, l'écoute, l'information gratuite, l'accompagnement et ou l'orientation dans les domaines juridique, professionnel, économique, social et familial, ceci de façon confidentielle, de mettre en œuvre toute action en matière de lutte contre les discriminations et toutes formes de violences faites aux femmes. Les domaines d'intervention du CIDFF/VAR sont pluriels : accès au droit - lutte contre les violences sexistes - soutien à la parentalité - emploi - éducation et citoyenneté. Dans le cadre de notre développement et de notre engagement continu envers nos valeurs associatives, nous recherchons 1 travailleurs-euse social-le, conseiller-ère en économie sociale et familiale ou Educateur-trice spécialisé-e passionné-e- pour rejoindre notre équipe sur dispositif CAF. Missions : Rattaché-e aux Directrices de l'établissement, vous aurez pour missions : - Accueil, écoute, informe le public lors d'entretiens individuels dans le cadre de permanences spécialisées ou généralistes (sur place, par téléphone ou par tout moyen dématérialisé) -[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O047250/601399312 Au coeur du Sud-Ouest, le Conseil Départemental de Lot-et-Garonne vous invite à rejoindre une équipe de 1300 agents qui oeuvrent au quotidien sur un territoire de 333 000 habitants. D'Agen à Marmande, de Casteljaloux à Villeneuve-sur-Lot, en passant par Damazan ou Nérac, le Lot-et-Garonne c'est un concentré de Sud-Ouest alliant convivialité et douceur de vivre. Idéalement situé entre les métropoles de Bordeaux et Toulouse, le Lot-et-Garonne est unanimement reconnu pour sa qualité de vie et son environnement privilégié. Véritable « Jardin de la France » pour la qualité et la diversité de ses produits locaux et sa gastronomie, le Lot-et-Garonne est aussi un territoire de culture, de sport et d'activités nature. En terre d'ovalie, l'esprit d'équipe, le partage et la solidarité font partie de notre ADN. Rejoignez le pack lot-et-garonnais ! Le Département de Lot-et-Garonne recrute un·e travailleur·se social·e polyvalent·e au CMS de Fumel Cadre d'emplois des assistants socio-éducatifs territoriaux Direction de l'action sociale Direction générale adjointe du développement social Missions  -    Prévention et protection de l'enfance et de l'adulte[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

-, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: O058251/028001081 Communauté de communes Morvan Sommets et Grands Lacs 13 000 habitants, 34 communes Siège social : Château-Chinon 70 agents sont répartis sur 3 pôles de proximité : aux Settons, à Lormes et à Château-Chinon où se situera le bureau de l'agent qui sera recruté. Les compétences principales de la communauté de communes sont la gestion des déchets, l'action sociale, le développement économique et touristique, l'aménagement du territoire, la voirie, l'assainissement non collectif, l'habitat et les actions culturelles. Sous l'autorité du responsable affaires juridiques et commande publique, vous serez chargé(e) des missions suivantes Organisation des assemblées délibérantes et autres réunions * Réservation et organisation des salles, préparation des documents de travail * Affichage règlementaire, contrôle de légalité et tenue du recueil des délibérations Secrétariat * Planification et organisation des réunions en fonction des agendas respectifs de la direction, des élus et des personnes ressources * Rédaction de courriers ou autres documents sur demande de la direction * Gestion du courrier et des parapheurs * Accueil et orientation[...]

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Agent hospitalier / Agente hospitalière

Emploi Immobilier

-, 61, Orne, Normandie

Rattaché(e) directement au Directeur général, vous prenez la responsabilité complète d'une agence locale, véritable centre de profit au service des locataires et du territoire. Manager de terrain et stratège, vous pilotez l'ensemble des activités techniques, commerciales et sociales de l'agence, en garantissant la qualité du service rendu, la performance économique et la cohésion des équipes. Vos principales missions : - Piloter l'agence et garantir sa performance globale (économique, technique et sociale). - Manager, animer et accompagner les équipes, avec l'appui des responsables Technique et Clientèle. - Fédérer et mobiliser les collaborateurs autour d'un projet commun en favorisant la transversalité et la communication interne. - Assurer la qualité du service aux locataires et veiller à leur satisfaction au quotidien. - Élaborer et suivre le budget de fonctionnement de l'agence, en garantissant une gestion rigoureuse et efficiente. - Contribuer aux projets de territoire et à la mise en oeuvre du plan stratégique du patrimoine. - Mettre en place et suivre des indicateurs de performance, pour piloter efficacement l'activité. - Représenter l'organisme localement, auprès[...]

photo Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Leo Lagrange Animation à compétences égales donne priorité aux candidatures des personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation emploi. Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un Référent jeunesse F/H Description du poste : Mission 1 : Élaborer et conduire un projet jeunesse en adéquation avec le projet social du centre et la connaissance de l'environnement Activités principales : Analyser le territoire et les problématiques inhérentes à la jeunesse Contribuer au diagnostic partagé du territoire dans le cadre de l'élaboration du projet AGC (Animation Globale et Coordination), ACF (Animation Collective Famille) et du projet jeunesse Concourir à la définition des enjeux et objectifs à partir des problématiques dégagées, proposer un plan d'actions et des modalités d'évaluation Coordonner la rédaction du projet jeunesse en cohérence avec le projet AGC et ACF Accueillir, aller-vers, mobiliser les jeunes et animer une démarche participative Animer et développer des actions en cohérence avec les besoins des jeunes Etre le garant de la conception, du pilotage et de la mise en œuvre du projet jeunesse sous la responsabilité du directeur du centre social Prévoir[...]

photo Responsable de la communication

Responsable de la communication

Emploi

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

L'Adapei du Territoire de Belfort est une association de parents, d'amis et de personnes en situation de handicap intellectuel ou psychique. Elle accueille et accompagne des enfants et des adultes dans leur vie quotidienne au travers de quatre secteurs d'activité : · Centre de Ressources Enfance & Adolescence · Secteur Travail Protégé & Activité · Secteur Habitat & Accompagnement · Entreprise Adaptée Synaltis L'Adapei du Territoire de Belfort a récemment fait évoluer son organisation. Aujourd'hui, elle s'organise en un collectif regroupant 3 entités juridiques distinctes agissant avec un objectif commun : construire une société plus solidaire et inclusive. Dans le cadre de cette évolution, nous recrutons un(e) Responsable communication pour renforcer notre visibilité et pour piloter notre stratégie de communication interne et externe. Missions du poste : Sous la responsabilité du Directeur Général, le (la) Responsable communication aura pour mission de piloter et mettre en œuvre la stratégie de communication de l'Adapei du Territoire de Belfort. Activités principales : Stratégie et plan de communication * Piloter et mettre en œuvre la stratégie de communication globale en[...]

photo Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un Référent Jeunesse F/H Description du poste : Sous l'autorité du directeur du centre social. Assurer une mission socio-éducative dans le cadre du projet du centre social avec un public 12-25 ans. Elaborer et animer le projet d'animation jeunesse en référence au projet social et aux problématiques du territoire. Elaborer et conduire un projet jeunesse en adéquation avec le projet social du centre et de la connaissance de l'environnement - Analyser le territoire et les problématiques inhérentes à la jeunesse - Contribuer au diagnostic partagé du territoire dans le cadre de l'élaboration du projet AGC (Animation Globale et Coordination) et du projet jeunesse - Concourir à la définition des enjeux et objectifs à partir des problématiques dégagées, proposer un plan d'actions et des modalités d'évaluation - Coordonner la rédaction du projet jeunesse en cohérence avec le projet AGC et ACF - Être le garant de la conception, du pilotage et de la mise en œuvre du projet jeunesse sous la responsabilité du directeur du centre social - Prévoir et évaluer les moyens financiers, humains, logistiques nécessaires à la mise en œuvre du projet jeunesse[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

-, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Ce poste est pour vous si vous : - Êtes engagé.e, audacieux.se et agile, Contexte de recrutement : L'EPNAK est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médicosociales dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance. Il est présent aujourd'hui dans onze régions françaises dont une ultra marine (la Guyane). Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Pour en savoir plus sur l'EPNAK : www.epnak.org Le territoire Sud-Ouest de l'EPNAK comprend aujourd'hui des unités et services basés en Nouvelle-Aquitaine et en Occitanie. Le conseiller emploi accompagné sera rattaché à l'EPNAK Sud Nouvelle-Aquitaine, établissement et services qui s'adresse à des personnes en situation de handicap assurant des missions d'évaluation, d'orientation, de formation, d'accompagnement vers et dans l'emploi, de répit... Missions : Sur les territoires Graves - Sud Gironde : principalement Bégles, Villenave d'Ornon, Langon, La Réole,[...]

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Ingénieur / Ingénieure métrologie

Emploi Economie - Finances

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Généralités / Contexte du poste La Dter Est est constituée de deux agences régionales (Nancy et Strasbourg), d'un secrétariat général et d'un département d'étude Territoires, Mobilité et Infrastructures (TMI) localisé à Metz. Le groupe Métrologie et Ingénierie du Trafic (MIT) contribue à la mise en œuvre des politiques publiques dans les domaines de la métrologie et de l'ingénierie du trafic qui intègrent les sujets des capteurs de trafic routiers innovants, de l'évaluation des stratégies de gestion de trafic, du pesage dynamique routier, des contrôles automatisés des infractions routières et des systèmes de transports intelligents (STI). Le groupe MIT réalise des missions d'étude, d'assistance, de maîtrise d'œuvre, de prestations d'intégrateur, de conseils, d'expertises et de recherches appliquées pour les DAC (DGITM, DSR, CGDD, etc.), les SD du ministère de tutelle et les collectivités locales. Il constitue également le point d'appui national (PAN) Charges. Finalités / Missions du poste Le chef de projet conduit des études et accompagne des actions de recherches. Il prépare les offres, anime une ou plusieurs équipes de travail, assure le suivi des travaux, contrôle les[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Economie - Finances

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La DDT du Doubs comporte une direction et 5 services implantés sur un site principal (pôle Viotte) et six sites secondaires. Elle comprend environ 150 agents. La direction pilote, sous l'autorité du préfet du Doubs, l'activité de la DDT et la mise en œuvre des politiques publiques des 3 ministères dans ses différents domaines de compétence. Le secrétariat de direction est un poste stratégique, particulièrement intéressant, qui permet d'embrasser l'ensemble des missions de la DDT, d'être en relation quotidienne avec les services, le secrétariat du préfet et d'être au plus près des prises de décision. Concrètement, le poste consiste en : - organisation de réunions, prise de rendez-vous, tenue des agendas des 2 directeurs ; - gestion des boites mail de la direction ; - accueil physique et téléphonique au niveau de la direction ; - gestion du courrier « arrivée » et « signature » de la direction ; - mise en forme de documents ; - tenue du classement (papier et informatique) des dossiers de la direction ; - constitution et suivi des dossiers sur les points sensibles et des dossiers préfet ; - suivi rapproché des affaires sensibles ou urgentes ; - suivi des messages reçus dans[...]

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Animateur / Animatrice de développement local

Emploi Administrations - Institutions

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes Cœur de Savoie, recherche un (e) animateur (trice) pour permettre la mise en œuvre des missions définies par le CLE, sur le territoire du Val Gelon. Vos missions : Au sein du Pôle Développement Local et Transition Energétique, sous la responsabilité de la cheffe de projet TZCLD(territoire zéro chômeur de Longue Durée) et en lien avec les autres membres de l'équipe projet, l'animateur(trice) TZCLD assure les missions suivantes : - Mobiliser les personnes privées d'emploi et communiquer autour de l'expérimentation TZCLD en lien avec les services de l'emploi et les acteurs locaux (mairies, associations locales, France Services .) - Accompagner les personnes privées durablement d'emploi volontaires dans leur projet personnel et professionnel en lien avec les partenaires de l'emploi et du social du territoire - Participer à l'accompagnement des personnes au sein d'Acti'Val73 pour le maintien à l'emploi, en lien avec la direction de l'EBE et les acteurs de l'emploi et du social du territoire, notamment assurer le suivi et accompagnement individuel des personnes ayant intégré l'EBE après l'embauche pour garantir leur maintien à l'emploi. - Assurer le[...]

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Chargé(e) de projet développement durable

Emploi Enseignement - Formation

Sevenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

CONTEXTE : L'UTBM s'est engagée sur une trajectoire de transformation DS&RS (développement soutenable et responsabilité sociétale), avec comme jalons la signature de l'accord de Grenoble (janvier 2023), l'élaboration en 2024 d'un schéma directeur embrassant toutes les activités de l'établissement et la candidature au label DDRS fin 2025. De nombreuses actions structurantes ont été conduites, à l'image de la réduction des consommations énergétiques et des émissions associées, la mise en place d'un socle commun de formation de 30 heures pour tous les étudiants de 1er cycle ainsi que d'un plan de formation systématique des personnels. VOTRE MISSION : Le poste est rattaché à la mission transitions et soutenabilité, sous la responsabilité de la direction de l'établissement. Vous travaillerez en lien avec de nombreuses parties prenantes : Direction aux formations et à la pédagogie, responsables de formations et équipes pédagogiques, formation continue etc. Auprès des référents transitions et soutenabilité de l'établissement et en lien avec l'ensemble des directions et services de l'établissement, vous contribuerez à l'opérationnalisation duschéma directeur dans l'ensemble de[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Acteur stratégique d'Aix-Marseille Université, la Fondation constitue un levier majeur de financements et d'accompagnement de projets scientifiques et académiques de grande ampleur, avec une ambition forte : contribuer à l'excellence et au rayonnement de la recherche et de la formation à l'échelle nationale et internationale. Dans un environnement en constante évolution, la Fondation doit : Articuler ses actions avec la stratégie globale d'Aix-Marseille Université et ses services ; Collaborer étroitement avec les unités de recherche, les composantes (UFR, écoles, instituts) et de nombreux partenaires (organismes de recherche, collectivités, acteurs économiques) ; Garantir la transparence, la qualité de gestion et l'évaluation de l'impact de ses dispositifs, notamment dans le cadre du programme France 2030. Rejoindre la Fondation Amidex, c'est participer à une mission à haute valeur ajoutée, au service de projets structurants pour le territoire et au cœur des grands enjeux scientifiques, économiques et sociétaux. Vos missions Rattaché(e) aux co-directeurs et au Vice-Président délégué à la Fondation, vous jouerez un rôle clé dans le soutien et l'organisation administrative[...]

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Responsable système qualité industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bavilliers, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Le poste : L'agence proman Audincourt recherche pour l'un de ses clients : 1 RESPONSABLE QUALITE H/F I. MISSIONS : Mettre en œuvre et faire appliquer la politique Qualité de l'entreprise. Assurer la conformité des produits fabriqués dans le cadre de la réglementation en vigueur, des spécifications clients et des procédures internes. Développer et maintenir le système de management de la Qualité. Assurer l'écoute client. Manager son équipe en Qualité. II. ACTIVITES : Participe à la gestion quotidienne du Service Qualité. Met en place et contrôle le système H.A.C.C.P. Prépare et met en place la certification " IFS Food ". Participe aux exercices de traçabilité. Est garant de la traçabilité de la réception des matières premières jusqu'à l'expédition des produits finis. Veille à la qualité intrinsèque des produits finis. Suit les résultats des contrôles des produits finis au laboratoire de cuisson. Veille au respect des règles d'hygiène par l'ensemble du personnel. Doit s'assurer que le personnel respecte les exigences réglementaires au sein de l'entreprise. Effectue régulièrement des contrôles d'hygiène du personnel, du matériel nettoyé, ainsi que des eaux[...]

Ressources supplémentaires