budget commune et ZA de Saint Maur (alpes de haute provence)

Chargé / Chargée de communication

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Seilh, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Créer des supports print & digitaux qui tapent dans l'œil, c'est ton truc ? Alors on a une image de marque à booster avec toi ! Nous c'est Valoris Développement, on est le franchiseur de plus de 200 agences d'emploi Temporis en France. On accompagne le réseau dans toutes ses actions de com', de presse, de développement. et là on a besoin de toi ! Pourquoi ? Parce qu'on cherche un.e Chargé.e de Communication en CDD de 8 mois pour un remplacement de congé maternité. Ok, mais concrètement, c'est quoi ton rôle ? En 2 mots, ton rôle est de mettre en œuvre le plan de communication afin d'assurer la promotion de l'identité et l'image de l'enseigne. Un rôle clé, vraiment !! Toujours partant.e ? Que dis-je, motivé.e à bloc ? Alors voici plus d'infos : - Inscription et gestion des salons (candidats à la franchise) - Création de supports de com (print et digital) : visuels stand, plaquettes, annonces presse, bannières web, . - Rédaction et mise à jour site web - Mise en place et gestion du budget achat (presse, web, abonnements) - Plan média et gestion des abonnements - Négociation commerciale - Veille concurrentielle - Gestion des intervenants et partenaires - Organisation déplacements[...]

Directeur / Directrice d'agence de gestion d'immeubles HLM

Emploi Immobilier

Flers, 61, Orne, Normandie

Rejoindre Orne Habitat, c'est intégrer une équipe de plus de 160 collaborateurs passionnée au quotidien. C'est faire partie d'une entreprise reconnue par sa qualité de services : certifiée Qualibail et avec un taux de satisfaction de ses locataires de 90,10 %. C'est être engagé et garant d'une mission sociale d'intérêt général pour le logement. C'est être agile, équitable et solidaire. Orne Habitat, c'est aussi : - Un parcours d'intégration complet pour une prise de poste réussie, - Un accompagnement dans le développement de vos compétences, - Et l'opportunité d'intégrer une entreprise permettant de concilier vie personnelle et professionnelle. DIRECTEUR D'AGENCE (H/F) A L'AGENCE DE FLERS Vous assurez le pilotage et le management d'une unité de gestion décentralisée de 19 personnes sur un territoire donné en cohérence avec les orientations générales de l'organisme auxquelles vous contribuez. Vous aurez à gérer un budget d'environ 1,3 millions d'euros. Vous êtes force de proposition en matière de stratégie patrimoniale sur son périmètre. Vous veillez et participez à la politique d'occupation dans le respect des contraintes réglementaires. Vous êtes le garant de la qualité[...]

Directeur(trice) structure hébergement réadaptation sociale

Emploi

Maurepas, 78, Yvelines, Île-de-France

Le poste de Directeur d'Espace de Vie Sociale implique une multitude de responsabilités et de missions : - Mise en œuvre du projet social : mettre en œuvre les actions nécessaires tout en veillant à la participation des partenaires, des habitants, salariés et bénévoles dans la démarche. La démarche participative des habitants doit être centrale dans les différents projets. La ou le directeur doit avoir la capacité de mettre en place des évaluations régulières du territoire et ses besoins afin de réadapter le projet social. La mise en œuvre du projet social doit favoriser l'émergence de projets partagés. - Management d'une équipe : Gérer, superviser une équipe de travail pour assurer le bon fonctionnement de l'espace de vie sociale. L'équipe doit être entendue au sens large : bénévoles et salariés. - Gestion administrative et RH et budgétaire : Il est attendu du directeur de tenir à jour un planning d'équipe, une mise à jour des congés, absences, arrêts maladie, prévoyance. (transmission à la société de gestion externalisée). Le directeur doit assurer le suivi administratif de la structure (assurance, mise à jour des statuts, documents d'AG .) mais également le suivi budgétaire[...]

Directeur / Directrice d'école de musique

Emploi Administrations - Institutions

Marolles-les-Braults, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de communes Maine Saosnois, recrute dès que possible, pour son École de Musique et de Danse Intercommunale, un(e) directeur(trice) d'école d'enseignement artistique intercommunal, à temps complet, à raison de 39h00 hebdomadaires, contractuel ou titulaire d'un grade de cadre d'emploi d'attaché territorial (A) ou de professeur chargé de direction (A). L'école de musique et de danse Maine Saosnois accueille 550 élèves et propose des enseignements variés (trombone, tuba, trompette, piano et accompagnement, flûte traversière, formation musicale, dumiste, saxophone, violon, clarinette, chant et chorale, danse classique, contemporaine et modern'jazz) sur 5 pôles du territoire : Mamers, St Cosme en Vairais, Bonnétable, Beaufay et Marolles les Braults. L'école participe aussi à de nombreux projets sur le territoire : Le Son des Cuivres, Rencontres Chorégraphiques, Stage de Cuivres, Danse et Percussions. Placé(e) sous l'autorité du directeur de l'action culturelle de la Communauté de Communes Maine Saosnois, vous assurez la direction de l'école intercommunale de musique et de danse ainsi que la coordination de l'ensemble des enseignants artistiques (550 élèves, 21[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agence LIP Office recherche pour l'un de ses clients, manufacturier de pneumatique, un Assistant Administratif Polyvalent H/F. Votre quotidien Contribuer de près aux décisions internes et accompagner la Responsable RH sur des missions à la fois opérationnelles et stratégiques. Vous interviendrez sur des sujets divers, alternant gestion pratique, coordination de projets, optimisation d'outils internes et participation au développement RH. Si vous aimez les journées qui ne se ressemblent jamais, vous êtes au bon endroit. Missions générales : -Assurer la gestion administrative polyvalente au sein du service RH et des services généraux. -Participer au suivi opérationnel de projets transverses : électrification et gestion de la flotte automobile, optimisation des services généraux, hygiène et sécurité des locaux, gestion du parc IT, organisation d'événements internes. -Contribuer ponctuellement à des projets RH en appui de l'équipe. Principales responsabilités Gestion de la flotte automobile : -Suivi des véhicules et pilotage des prestataires (maintenance, électrification). -Mise à jour des bases de données : conducteurs, véhicules, échéances. Services[...]

Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Montmorillon, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein des Services Techniques, et sous la responsabilité du Coordinateur du Centre Technique Municipal, vous encadrez une équipe de 16 professionnels dont les missions principales sont : - L'entretien des espaces verts de la commune - L'embellissement du patrimoine végétal communal Vous serez également en charge du service des équipements sportifs, composé de trois agents, avec pour mission : - La gestion et l'entretien de l'ensemble des installations sportives de la ville Enfin, vous superviserez également : - Deux agents électriciens - Un mécanicien Sous l'autorité du Coordinateur du Centre Technique Municipal : Missions - Encadrer et organiser le service Espace Verts, service sport, un mécanicien et deux électriciens ; - Organiser, planifier et suivre les chantiers, en tenant compte des urgences et des priorités d'action ; - Animer la communication au sein des équipes ; - Assurer le suivi des interventions, le contrôle des prestataires extérieurs et la conduite des opérations de maintenance et/ou d'entretien (travaux en régie ou délégués à des entreprises); vérification du " service fait " ; - Assurer le suivi des travaux ; - Assurer l'astreinte de la commune ; -[...]

Secrétaire général(e) de mairie (moins de 80 000 habitants)

Emploi Administrations - Institutions

Meuilley, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Recherche conjointe par les communes de Meuilley et Chevannes d'un poste de secrétaire de Mairie débutant ou expérimenté. Vous bénéficierez d'un accompagnement de 3 mois avec la personne en place actuellement. Si vous n'êtes pas diplômé(e), et que vous avez des compétences en administratif, juridique, marché public, urbanisme ou comptabilité, vous pouvez postuler ! Vous serez formés sur plusieurs mois pour aboutir à terme au métier de Secrétaire de Mairie. Temps non complet, 21h00 hebdomadaires pour la commune de Meuilley, 10h00 hebdomadaires pour la commune de Chevannes. Rémunération indicative Rémunération statutaire, participation à la Prévoyance et Mutuelle santé, prime Missions / conditions d'exercice 1 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, le cimetière 2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. 3 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. 4 - Suivre les marchés publics et les subventions. 5 - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes. 6 - Gérer[...]

Directeur / Directrice d'établissement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Uzès, 30, Gard, Occitanie

La communauté de communes Pays d'Uzès est une communauté de communes rurales organisée autour d'une ville-centre de 9000 habitants, Uzès ville d'Art et d'Histoire et cité ducale. Elle est située à proximité des agglomérations de Nîmes, Alès, Bagnols et même Avignon, au cœur du Gard. Forte de ses 35 communes, la communauté de communes Pays d'Uzès regroupe un ensemble cohérent de plus de 30 000 habitants. L'Ombrière propose une programmation variée et ouverte à tous. Espace hybride où se mêlent création artistique, spectacles et conférences, toute la culture s'y exprime : théâtre, danse, musique, etc. Mais aussi des mises à disposition d'associations locales ou des locations événementielles, notamment en relation avec l'office de tourisme. MISSIONS Sous la responsabilité de la directrice de la culture et de l'Ombrière, l'administrateur/trice de salle est responsable de la gestion administrative, financière, juridique et sociale d'une structure culturelle. Vous serez chargé des missions suivantes : - Etablir et négocier les contrats d'exploitation de spectacles, de présentations annexes, de co-production, de réalisation, d'assurances et réaliser les déclarations liées[...]

Responsable communication interne et externe

Emploi

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, du 16 février au 2 juillet 2026. Rémunération : 2500 € brut mensuel Intégré.e à l'équipe « Promotion - Commercialisation », et en lien avec la Responsable du pôle commercial/diffusion, vous encadrerez une équipe de 3 personnes qui met en œuvre des actions de promotion et de communication visant à optimiser les ventes d'ouvrages et la diffusion de livres en accès ouvert, contribuant ainsi à faire connaître Quæ au sein de la sphère scientifique, professionnelle mais aussi du grand public. Les missions liées à ce poste sont variées, permettent de faire parler sa créativité pour certaines d'entre elles, et amènent à être en lien avec divers prestataires extérieurs (imprimeur, routeur, agence web.), mais aussi avec les auteurs des ouvrages. Marketing et promotion - Management de l'équipe promotion et coordination des tâches de chacun - Pilotage de la promotion web de nos ouvrages, tenue du planning et mise en œuvre de diverses actions de communication sur nos différents supports (sites web, emailing, print, campagnes digitales.) - Suivi de la réalisation et création des supports promotionnels[...]

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Assurances

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

À propos de l'organisme La Mutualité Française est un acteur majeur de l'accompagnement à domicile sur le territoire. L'organisation regroupe 4 Services de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) et 4 Services d'Aide / d'Accompagnement à la Personne (SAP), mobilisant une équipe pluridisciplinaire dédiée aux personnes âgées, aux personnes en situation de handicap et à toute personne nécessitant un accompagnement pour rester à domicile. Dans le cadre d'un développement et d'une structuration renforcée, nous recherchons un(e) Directeur(trice) expérimenté(e) afin de piloter l'ensemble des services et garantir une qualité optimale des prestations. Missions Pilotage stratégique et organisation globale (multi-sites) - Superviser le fonctionnement des SSIAD et SAP, en assurant cohérence, coordination et efficience. - Définir et mettre en œuvre une stratégie commune de développement des services à domicile. - Assurer la conformité réglementaire - Porter les valeurs de la structure et impulser une dynamique commune entre les établissements. Management et coordination des équipes - Encadrer et animer l'ensemble des responsables de service / infirmiers coordonnateurs / encadrants des[...]

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Enseignement - Formation

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

LES MISSIONS Sous l'autorité du.de la directeur.trice artistique et pédagogique et sous la responsabilité du conseil d'administration de l'association, l'administrateur.trice met en œuvre administrativement, juridiquement et financièrement le programme de la formation Coline, y compris les productions de spectacles dont il développe la diffusion, en accord avec la direction artistique et pédagogique. Il.elle assure le suivi de l'administration générale. Il.elle recherche les moyens financiers pour le développement du projet artistique et pédagogique. 1. Administration générale - Recherche de financement - Représentation auprès des partenaires institutionnels et culturels - Gestion des dossiers de subventions : dépôt, bilans, suivi des paiements - Elaboration et suivi du budget annuel - Suivi de la comptabilité (dont facturation) et de la paie avec le cabinet comptable et le commissaire aux comptes - Suivi de la trésorerie et relations avec la banque - Gestion des ressources humaines et gestion sociale (y compris contrats des stagiaires de la formation professionnelle) - Préparation et suivi des assemblées générales et conseils d'administration (bilan et compte de résultat,[...]

Attaché / Attachée de direction

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montmirail, 51, Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Montmirail, en direction commune avec le CH d'Epernay, les EHPAD d'Ay, d'Avize et de Vertus et le CHU de Reims, recherche un(e) attaché(e) d'administration - responsable des finances et de la filière médico-sociale. Missions Responsable des finances pour le CH de Montmirail (activité de SMR, EHPAD & SSIAD). Supervision et suivi des finances et de la facturation de l'EHPAD d'Ay (EHPAD, foyer de vie & SSIAD). Suivi des enjeux d'actualité et de réglementation de la filière médico-sociale (EHPAD, USLD et SSIAD) et du dialogue avec les tutelles (Département, ARS) en lien avec le directeur des finances et les directeurs opérationnels pour les établissements de la direction commune. Concevoir et mettre en œuvre des méthodes et outils permettant d'analyser et de garantir l'utilisation efficiente des ressources des établissements et œuvre à l'uniformisation des Activités Participer à l'élaboration du budget (EPRD) et au plan global de financement pluri annuel (PGFP). Concevoir et utiliser les outils de suivi budgétaire mensuel en collaboration avec l'ensemble des gestionnaires de comptes, assurer le suivi règlementaire (RIA et DM) avec transmission[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Argonay, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Responsable du Service Enfance/Famille (H/F) Contexte : Acteur historique de l'économie sociale et solidaire, la Fédération ADMR de Haute-Savoie accompagne familles, enfants et personnes en situation de fragilité sur tout le territoire. Au sein du pôle Enfance/Famille, nous supervisons : - Un service famille composé de Techniciens d'Intervention Social et Familial (TISF) qui intervient pour le soutien à la parentalité à domicile - 2 micro-crèches ADMR, avec une 3e micro-crèche en cours d'ouverture. Poste : Nous recrutons un(e) Responsable du Service Enfance/Famille, un poste clé au croisement du pilotage stratégique, de la gestion d'activités et de l'encadrement d'équipes. Missions principales : 1. Pilotage et coordination du service - Superviser le Service Famille et les micro-crèches - Assurer la mise en œuvre et le suivi des projets de service et des documents réglementaires. - Garantir la qualité des prestations et le respect des normes (CAF, PMI, ASE, Santé, Sécurité.). - Suivre les indicateurs d'activité et contribuer aux rapports et bilans. 2. Gestion RH et administrative - Encadrer l'équipe TISF et les référents(es) de micro-crèches. - Valider les plannings,[...]

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

L'UDAF de l'Allier recrute H/F Travailleur(se) Social(e) Missions : accompagnement individualisé des personnes - Rétablir les conditions d'une gestion autonome des prestations sociales - Suivi de la gestion pour le compte du bénéficiaire de tout ou partie des prestations sociales, à la demande de celui-ci et conformément aux objectifs déclinés dans le contrat MASP. Rédaction et transmission des rapports nécessaires à la prise de décision, renouvellement , rupture de contrats, demande de MAJ (mesure d'accompagnement judiciaire), demandes de mesures de protection, signalement Mise en œuvre d'actions pédagogiques et préventives à partir des besoins recensés auprès de la population suivie Mise en place de relations avec les partenaires pour permettre un suivi de la personne Participer au fonctionnement du service : Etablissement de tableaux statistiques - suivi de la gestion du FSE + (fonds social européen) Compétences recherchées : sens relationnel - sens de la communication et qualité d'écoute, diplomatie - autonomie, sens de l'anticipation, de l'initiative - rigueur - dynamisme - sens du travail en équipe - bureautique et informatique (Word, Excel, Powerpoint) - communication[...]

Responsable marketing

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Description du poste : Mission principale Le Responsable Trade Marketing pilote la stratégie promotionnelle etcommunicationnelle de U Guyane en lien avec les fournisseurs, les magasins etla direction. Son rôle est d'optimiser la visibilité des produits, la performance commercialeet la rentabilité des opérations à travers la coordination des actions decommunication et la gestion des accords fournisseurs. Activitésprincipales 1.Gestion des fournisseurs et accords commerciaux ·Centraliser et suivre les conventionsfournisseurs. ·Suivre les remises, contributions, facturationset budgets promotionnels. ·Maintenir à jour le listing fournisseurs et lescontacts clés. 2.Planification et coordination des opérationscommerciales ·Élaborer le calendrier annuel des opérations(foires, événements, campagnes promotionnelles). ·Coordonner les actions entre les magasins et ladirection commerciale. ·Négocier avec les fournisseurs les mises enavant produits (catalogues, PLV, animations). ·Préparer les briefs pour la conception dessupports visuels. 3.Communication commerciale et visibilité en magasin ·Superviser la création et la validation dessupports de communication (affiches, catalogues, réseaux[...]

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Lapalisse, 31, Allier, Occitanie

SYNDICAT MIXTE VALLEE DE LA BESBRE EAU ET ASSAINISSEMENT LAPALISSE (03 - ALLIER) *35 communes - 11 000 abonnés recrute un(e) Agent Administratif Polyvalent eau et assainissement H/F pour le 1er janvier 2025. DESCRIPTION DES MISSIONS - Accueil des usagers - Gérer l'accueil physique et téléphonique des usagers : prise de messages et de rendez-vous, orientation du public et des appels vers les différents services, remise de divers imprimés - Participer à la gestion des interventions du personnel technique : prise de rendez-vous ; envoi des agents pour relève compteurs, réparations et interventions diverses - Enregistrement du courrier - Gestion du fichier des abonnés Gestion des changements d'abonnés : rédaction abonnements et envoi ; relance en cas de non-retour - Gestion des demandes de résiliation et des demandes d'ouverture et de fermeture de branchements - Modifications et mises à jour du fichier, extraction de divers listes et données, statistiques annuelles - Changements de compteurs - Relève des compteurs d'eau - Faire procéder à la relève des compteurs en cas de déménagement - Relèves annuelles ou biannuelles en collaboration avec les releveurs - Application[...]

Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

MISSIONS - Assurer le management d'une équipe de terrain Manager les gérants d'immeubles, régisseurs, gardiens et agents de propreté en lien avec le responsable d'agence : o Déclinaison des objectifs o Organisation, planification et suivi des activités o Contrôle des missions et proposition d'actions correctives au responsable d'agence o Accompagnement de la professionnalisation des personnels o Organisation de la gestion des congés o Veille à la transmission et de l'application des procédures o Réalisation des entretiens annuels d'appréciation o Veille à la sécurité, à l'hygiène et au maintien dans l'emploi o Veille à la qualité du matériel et des locaux utilisés par les personnels - Gérer la maintenance et l'entretien du patrimoine Réalise les visites régulières sur le patrimoine tant en matière de contrôle de la sécurité technique du bâti que sur l'entretien des parties communes et des abords. Préparation des OS d'entretien courant des parties communes et des logements occupés Préparation des OS et planifier les travaux de remise en état des logements vacants Réception des travaux Gestion des sinistres dépendant de la convention cidre et transfert au chargé[...]

Chargé / Chargée de communication événementielle

Emploi Administrations - Institutions

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Placé sous l'autorité de la responsable de service Commerce et Animations, en lien avec les chargés événementiel et les personnels gestionnaires de la salle Beaurepaire, vous intervenez, entre autres, sur la conception et la mise en œuvre des événements portées par la Ville, tels que : - Le programme Effervescences été regroupant une soixantaine d'événements : concerts, grands événements (Fête de la Musique, 14 Juillet, Summerise, Sessions musicales, etc.) durant la saison estivale - Le programme Effervescences hiver regroupant une trentaine d'événements (marché de noël, animations, etc.) durant la saison hivernale - Les événements hors période été et hiver : la programmation d'une quinzaine d'événements dans la nouvelle salle de spectacle et de musiques actuelles « Le Beau Repaire » dont l'ouverture est prévue fin février 2026, la Fête de la Bière, ... A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Proposer et concevoir les événements (concept, public visé, moyens techniques, communication, sécurité.) en lien avec les autres chargés d'événementiel et les gestionnaires de la Salle Le Beau Repaire, dans le respect du budget alloué au service - Participer à[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Centrale Nantes est une grande école d'ingénieurs qui diplôme des ingénieurs, des étudiants de masters et des doctorants à l'issue de parcours académiques basés sur les développements les plus actuels de la science et de la technologie et sur les meilleures pratiques du management. Membre du Groupe des Écoles Centrales (Lille, Lyon, Marseille, Nantes et Paris), notre école dispense un enseignement de haute qualité pour des étudiants fortement sélectionnés. Établissement public sous tutelle du ministère de l'enseignement supérieur, de la recherche et de l'innovation, Centrale Nantes compte plus de 2250 étudiants, 500 collaborateurs et 600 vacataires. Descriptif du poste : Au sein de la Direction de la Recherche (DR) et de l'IRSTV, vous serez en charge d'assurer toutes les missions afférentes à la gestion administrative et financière et à la communication de l'IRSTV. Vos activités principales seront les suivantes : -Préparer, mettre en œuvre et suivre les budgets des projets de recherche et de l'institut (CNRS, ECOLE CENTRALE DE NANTES, CENTRALE INNOVATION) ; -Gérer les dépenses de l'IRSTV et des personnels (commandes, missions, factures) ; -Préparer les justifications[...]

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Capinghem, 59, Nord, Hauts-de-France

Collaborateur direct et privilégié du Maire et de l'équipe municipale. Vous avez la charge de la direction et de la coordination de l'ensemble des services pour mettre en œuvre les projets politiques de la commune. 2. Missions Principales Vous assurez le pilotage et la coordination des services municipaux suivants : Technique, Enfance et Jeunesse, Administratif, Finances et Gestion du Personnel (RH). Vous avez la charge de l'organisation des élections 2026 et du pilotage de projets structurants tels que la revalorisation et l'extension du cimetière, la construction de la Bibliothèque et le projet d'aménagement des 20 hectares de la Becquerie. Vous devrez accompagner le maire et les adjoints dans les premiers mois suivant la campagne électorale qui se termine le 22 mars 2026. Missions principales Administration Générale : - Organiser et gérer les conseils municipaux - Piloter, suivre et contrôler l'activité du service Etat Civil - Garantir la qualité de l'accueil du public et faciliter l'accès aux formalités administratives pour les usagers - Suivi et contrôle du cimetière communal - Suivi et contrôle de l'Etat-civil - Suivi des dossiers d'urbanisme, gestion administrative[...]

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Montauban Services, Régie de Quartier membre du CNLRQ, œuvre pour l'insertion, la cohésion sociale et l'amélioration du cadre de vie des habitants. Dans le cadre du développement de ses activités, la structure recherche un-e Coordinateur-trice de Pôle pour piloter et animer les actions de lien social. MISSIONS PRINCIPALES: Rattaché-e à la direction, vous pilotez les activités du Pôle Actions de Lien Social (ALS) et encadrez une équipe pluridisciplinaire. Vos missions s'articulent autour de plusieurs axes : 1. Pilotage de l'activité : - Co-construire, déployer et évaluer le projet du pôle en lien avec les équipes et les usagers. - Définir des objectifs opérationnels et suivre les indicateurs quantitatifs et qualitatifs. - Garantir la cohérence des actions avec le projet associatif et les valeurs de la Régie. - Évaluer régulièrement les pratiques et veiller à l'atteinte des objectifs fixés par les financeurs. 2. Gestion administrative et financière : - Organiser la gestion administrative du pôle en lien avec le service comptabilité. -Participer à l'élaboration et au suivi du budget prévisionnel. - Assurer le reporting interne et externe des actions menées. - Renouveler les[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Cadillac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'animateur/trice PLAJ : - accueille et accompagne les jeunes et les familles en toute sécurité dans le cadre d'un accueil collectif de mineurs extrascolaire (vacances, séjours, weekend) et périscolaire : mercredis, mardis et jeudis après les cours (dispositif d'accompagnement à la scolarité). - participe à l'élaboration du projet pédagogique concernant l'accueil du jeune, en lien avec le directeur(trice) du PLAJ. - organise, coordonne, anime des projets d'activités et d'animation qui en découlent avec les jeunes. - écoute et accompagne les jeunes dans leurs projets. Missions et activités du poste : Participation à la définition des orientations stratégiques du PLAJ : Participer à l'élaboration, au suivi et à l'analyse du projet pédagogique Suivre le projet éducatif « enfance et jeunesse » de la collectivité Planification et organisation de projets d'activités socio-éducatives : Respecter et mettre en application le projet pédagogique de la structure Élaboration et animation de projets d'activités/d'animation (méthodologie de projets, devis et réservation des animations.) en concertation avec l'équipe et surtout avec les jeunes (animation de réunions de jeunes) Intervenir[...]

Chargé / Chargée d'acquisition online

Emploi Assurances

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Missions : SEO : - Assurer le rôle d'interlocuteur principal auprès de notre prestataire en référencement naturel : coordination des actions, suivi des performances et organisation de réunions régulières. -Mettre en place les recommandations visant à maximiser notre performance. - Planifier et rédiger du contenu (pages, articles de blog.) pour notre site internet afin d'améliorer son référencement naturel (SEO). - Identifier les mots-clés stratégiques en lien avec l'activité de l'entreprise. - Assurer une veille concurrentielle et sectorielle pour identifier les opportunités de communication et ajuster la stratégie de contenu. - Réaliser des reporting et des analyses quotidiennes sur les retombées des contenus créés. SEA/SMA : - Être l'interlocuteur clé des agences et partenaires : coordination, suivi, et réunions régulières. - Gérer et optimiser avec nos agences, les campagnes publicitaires (Google Ads, Meta, TikTok, programmatique). - Suivre les performances et piloter les budgets pour atteindre les objectifs d'acquisition. - Produire des reporting clairs, analyser les KPIs et proposer des optimisations. - Challenger les agences en continu pour améliorer les résultats. Profil[...]

Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Villevocance, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASC recrute son Responsable Sportif et Administratif (H/F) Votre Mission Principale Assurer le bon fonctionnement global de l'ASC en coordonnant l'organisation sportive (entraînements, matchs) et en gérant l'administration courante du club (licences FFF, subventions, communication). 1. Organisation Sportive Coordonner et planifier les entraînements et les matchs. Appuyer activement les éducateurs dans l'organisation, le suivi des équipes et la communication interne. Assurer le bon déroulement des rencontres à domicile (logistique, accueil). Préparer les week-ends de compétition (réalisation des convocations, listings et gestion des équipements). Participer à la mise en place et au suivi du projet sportif du club. Être l'interlocuteur privilégié du District pour tous les aspects sportifs. 2. Gestion Administrative Gérer les licences et les inscriptions sur le site de la FFF. Tenir à jour les fichiers du club, le suivi des cotisations et les documents internes. Apporter un soutien au comité directeur dans les démarches administratives courantes et les dossiers de subventions. Participer à la préparation et au suivi du budget en lien avec le trésorier et le[...]

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le (a) Chargé (e ) d'accompagnement et financement, est placé (e ) sous la responsabilité de la Directrice d'Initiative Landes. Dans le respect des objectifs fixés par la Directrice Initiative Landes Il (elle) assure la bonne exécution des actions suivantes : Etudier et suivre les projets : - Instruction des dossiers - Expertise des projets - Rendez avec les porteurs de projet - Déblocage et suivi des prêts d'honneur Réalisation de différentes animations : - Animation de comités d'agrément - Animation du réseau de partenaires - Animation des experts et parrains Mobiliser les moyens financiers d'Initiative Landes, moyens destinés à conforter le budget de prêt et d'accompagnement. Participer à l'élaboration et à la mise en place des actions et des outils pour améliorer le suivi et le parrainage des projets. Participer à la formalisation du plan de communication et mettre en place des actions de promotion d'Initiative Landes. Suivre les procédures spécifiques liées aux différents dispositifs gérés : Nacre, PTZ, PHS (BPI), PH Création, reprise (BPI), Aquitaine Transmission/NEOTERRA, Feder, Prêts Agricoles. Mettre en place et développer l'outil du réseau Initiative ARKA. Assurer[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Principales missions : - Définir et structurer la stratégie de développement partenarial : qualification et suivi du fichier prospects entreprises/établissements, priorisation des cibles, relances. - Sensibiliser les établissements scolaires aux actions menées par le Club. - Mettre en place et animer un réseau de partenaires dans une logique de développement et de fidélisation. - Organiser et coordonner des événements collectifs : job dating, assises, salons, conférences... - Suivre le budget annuel en lien avec le trésorier et le délégué général. - Contribuer à l'organisation des instances de gouvernance : conseil d'administration, assemblée générale, réunions, ... - Participer à la communication et à la diffusion d'informations (newsletter, réseaux sociaux, supports de communication, presse...). Compétences requises : - Maîtrise des outils de gestion de projet. - Capacités d'organisation et de planification. - Force de proposition et autonomie. - Aisance relationnelle et qualités de communication orale et écrite. - Appréciées : bonne connaissance du territoire Grand Est, du public étudiant et des enjeux d'insertion professionnelle.

Gestionnaire de flotte automobile

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons pour le compte de notre client, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, Responsable flotte automobile Sud-Ouest H/F. Ce poste est à pourvoir à Toulouse (31). Vous serez rattaché au Responsable flotte national et vous exercerez vos missions sur le périmètre des agences de notre client situées en Occitanie et Nouvelle-Aquitaine. Notre flotte se compose de 450 véhicules de service répartis en véhicules utilitaires pour les équipes de maintenance et véhicules de fonction pour les encadrants. Vous travaillerez dans un contexte de conversion de la flotte en véhicule électrique que notre client mène depuis plusieurs années. MISSIONS PRINCIPALES : - Vous gérez le parc automobile de la Direction Opérationnelle Sud Ouest de SPIE Facilities : suivi des contrats LLD, loi de roulage, suivi kilométrage, entretien, contrôles, renouvellement véhicules, nouvelles commandes avec anticipation desdélais, livraison, restitution, gestion des sinistres avec les assureurs, contraventions etc. - Vous suivez la gestion des entrées et sorties du personnel en matière de véhicules - Vous gérez la base de données des[...]

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Alénya, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Coordinateur-trice de l'École de la Transition Écologique d'Alenya (ETRE Alenya) Structure porteuse : Association Perm'ETRE 66 Lieu : Alénya (66) - Déplacements réguliers dans les Pyrénées-Orientales Contrat : CDD 6 mois - 35 h/sem - Convention collective ECLAT Horaires : 9h - 17h Prise de poste : mi-décembre 2025 Contexte : L'association Perm'ETRE 66, membre du réseau national des Écoles de la Transition Écologique (ETRE), agit pour la formation et l'insertion de jeunes éloignés de l'emploi à travers les métiers de la transition écologique. L'École ETRE d'Alenya développe des parcours adaptés, de la découverte à la qualification, afin d'accompagner les jeunes vers des métiers porteurs de sens et durables. Le poste de coordinateur-trice vise à animer, développer et pérenniser l'association et le projet ETRE Alenya, en lien avec l'équipe et le conseil d'administration. Raison d'être du poste : Garant-e de la cohérence et du développement du projet, le-la coordinateur-trice veille à la bonne mise en œuvre des orientations stratégiques, au fonctionnement général de l'association et à la consolidation des partenariats. Il-elle assure la coordination entre l'équipe, les[...]

Organisateur / Organisatrice d'activités événementielles

Emploi Administrations - Institutions

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Descriptif de votre poste : Sous la responsabilité de la Responsable de la Lecture Publique et de la Médiation Littéraire, le ou la chargé(e) de mission partagera son temps entre le Printemps du Livre se Balade et le Printemps du Livre. L'agent s'assurera du lien entre les équipes du service culture et des autres services intervenants sur les évènements, du bon déroulement du plan de communication, du suivi des bénévoles mais aussi du suivi logistique, administratif et budgétaire du Printemps du Livre se Balade. Vos missions: Au sein du Pôle Culture et Patrimoine dans l'équipe du Printemps du Livre, vos missions seront réparties sur deux projets principaux : Dans le cadre du Printemps du Livre se Balade vous assurerez un : - Soutien logistique (suivi des outils de communication, présence lors des évènements, accompagnement des auteurs et des compagnies, accompagnement des bibliothécaires bénévoles) - Suivi administratif (budget, contrats des auteurs et artistes) Dans le cadre du Printemps du livre vous apporterez un soutien à l'équipe organisatrice. A cet effet, vous : - Identifier et définir les besoins en fonction du planning - Gérer le lancement et le suivi des candidatures -[...]

Agent / Agente de développement local

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'association ensemble2générations Alpes Maritimes recrute un/une « Agent de développement » idéalement à compter du 15/11/2025, votre mission principale est de développer le logement intergénérationnel à NICE et de mettre en place des binômes (étudiants/seniors) : * Recrutement : - Recruter les étudiants motivés, les accueillir en entretien - Recruter des seniors intéressés et les visiter à leur domicile * Mise en place des binômes : - Mettre en relation étudiants et seniors - Faire signer les conventions d'hébergements et les différents documents - Suivre et accompagner les binômes tout au long de l'année et proposer ponctuellement des animations. * Suivi administratif et comptable : - Tenue des listes de binômes, des listes de demandes de seniors et d'étudiants - Comptabilité et budgets en lien avec le trésorier * Communication/prospection : - Participation à diverses manifestations visant à promouvoir le logement intergénérationnel - Rencontres avec les responsables d'écoles supérieures - Communication avec le monde médical (pharmacie, médecins, infirmières, radiologues, services d'aide à domicile), approche des aidants - Campagne de dépôts de flyers/affiches auprès[...]

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Sellières, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Bresse Haute Seille (CCBHS) est située aux portes de l'agglomération de Lons-le-Saunier dans le Jura. Elle compte environ 20 000 habitants pour 54 communes et, est composée d'une équipe de 200 agents. Située sur un territoire rural, la communauté de communes Bresse Haute Seille présente de nombreux atouts en termes de qualité de vie alliant un cadre de vie harmonieux et des commerces, loisirs et services dynamiques. MISSION GENERALE DU POSTE : Le Directeur(trice) propose et coconstruit, avec le directeur du secteur et son équipe, un projet pédagogique afin de mettre en œuvre le projet éducatif du territoire. Il met en œuvre des projets dans le temps en lien avec les autres accueils de loisirs voire les autres services. MISSIONS DETAILLEES : Mission 1 : Organiser, manager, coordonner autour d'un projet pédagogique - Organiser, coordonner et participer à la mise en place des activités socio-éducatives ; - Encadrer et diriger une équipe d'animation ; - Accompagner son équipe et transmettre des connaissances et des compétences ; - Vérifier la cohérence des projets d'activités de l'équipe d'animateurs et proposer des ajustements ; - Faire remonter[...]

Responsable des systèmes d'information (SI)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mende, 48, Lozère, Occitanie

***Contractuel ou mutation Ingénieur Hospitalier (rémunération sur grille hospitalière selon niveau de diplôme et expérience)*** Poste à temps plein, basé sur l'Hôpital Lozère. Interactions régulières avec le RSSI et les RSI des autres structures du GHT Déplacements dans le périmètre du GHT - a fortiori dans celui de l'Hôpital Lozère et établissements en direction commune. Votre profil : - Formation : Bac +3 à Master (Ingénieur) dont spécialisation en informatique, idéalement en management. - Expérience exigée. Les missions principales du poste : Le(la) RSI conduit l'alignement du système d'information du métier sur les orientations stratégiques et sur les organisations des métiers. Il(elle) propose des scénarios d'évolution du système d'information en adéquation avec les objectifs et les processus définis. Le(la) RSI conseille le directeur du numérique sur la stratégie SI, la met en œuvre sur son périmètre et coordonne la maintenance (qualité/sécurité, coûts, performances). Il(elle) évalue la performance du SI et assure sa cohérence avec la stratégie des établissements. Cela se traduit par : - conduire les certifications SI et la conformité (ex. ISO/HDS). - dérouler[...]

Responsable service gestion des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Située dans la Nièvre (58), La Communauté de Communes Les Bertranges, territoire reconnu pour ses actions et ses ambitions dans la prévention et la valorisation des déchets, a pour enjeux de maintenir et d'accroître son positionnement dans sa politique environnementale. Pour cela, dans le cadre de la réorganisation de ses services, elle recherche un Responsable de pôle, membre du CODIR, qui aura pour objectif de manager une équipe de 25 personnes environ, de piloter et d'optimiser un pôle en pleine mutation. Le pôle est composé de trois services : la collecte des déchets ménagers, un service qui a pour mission d'assurer le ramassage des ordures ménagères sur les 32 communes de la collectivité, un service déchèterie sur 2 sites (La Charité-sur-Loire et Sichamps) et un ambassadeur du tri qui a pour mission de promouvoir la réduction des déchets, la sensibilisation au tri et l'amélioration des performances de tri et de valorisation des matières. Missions principales/ Conditions d'exercice : 1. Management du pôle Prévention Valorisation des déchets : *METTRE EN OEUVRE les orientations et décisions politiques relatives à la gestion des déchets * MANAGER l'ensemble des équipes[...]

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Durmenach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Sous la directive des élus, la/le Secrétaire Général(e) de Mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Vous possédez un sens aigu du service public, vous êtes force de proposition, dynamique et vous possédez un esprit d'initiative. MISSIONS PRINCIPALES : Assiste et conseille par son expertise les élus : - Participe à la définition des orientations stratégiques et à la mise en oeuvre de la politique municipale, - Est l'interlocuteur privilégié du Maire et de l'équipe municipale, - Détermine les conditions de faisabilité des objectifs politiques et apprécie les risques juridiques et financiers, - Veille à la promotion des projets de la collectivité, - Assiste et conseille les élus, prépare le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire, - Assure le suivi de l'assemblée délibérante et de la mise en oeuvre des décisions municipales, - Sécurise les procédures. Encadre et coordonne les services : - Organise et structure les services municipaux, - Contrôle et évalue l'action des services et des collaborateurs, - Sécurise les actes juridiques[...]

Chargé / Chargée de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Évian-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le positionnement du poste dans l'organisation : En coordination avec Alain BENZONI, la personne recrutée intégrera une équipe de 4 personnes travaillant dans les bureaux : - De février à septembre 2026 : remplacement congé maternité de la chargée de production des festivals Au Bonheur des Mômes et Bonjour l'Hiver - D'octobre 2026 à janvier 2027 : mission dédiée au Festival Le Fabuleux Village ou la Légende des Flottins. I- MISSIONS ET ATTRIBUTIONS Mise en œuvre et coordination des moyens techniques, financiers sur plusieurs productions. Organisation d'événements et festivals. Festival AU BONHEUR DES MOMES (au Grand-Bornand) Tuilage de 1 mois avec Julie BOUCHET (en congé maternité à partir du 11 mars) Contact avec compagnies suite aux repérages d'Alain Benzoni Finalisation des négociations financières avec Alain Benzoni Collecte des éléments : photos, texte, fiche technique Finalisation du budget artistique et suivi permanent Rédaction des contrats et des feuilles de route Suivi des demandes des compagnies : hébergement, repas, logistique. Encadrement d'un(e) stagiaire « Assistant(e) de production » Pendant le festival, assistant(e) d'Alain Benzoni. Festival BONJOUR[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Cussac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes Ouest Limousin recrute un(e) Coordinateur(trice) Jeunesse - Chargé(e) de coopération CTG, par voie statutaire ou contractuelle. Placé(e) sous l'autorité directe de la Responsable du Pôle Cohésion Sociale, vous aurez pour missions : - Missions : COORDINATION DU SERVICE ENFANCE JEUNESSE : -Participer à l'élaboration et à la promotion de la politique Jeunesse, traduire les orientations stratégiques en plan d'actions et garantir sa mise en œuvre et son évolution -Proposer, structurer, piloter, évaluer, valoriser les actions jeunesse du territoire portées par la collectivité et les partenaires -Participer aux espaces d'échanges partenariaux autour des enjeux de la jeunesse et développer des partenariats avec les acteurs du territoire -Assister et conseiller les élus dans leur connaissance des enjeux des jeunes -Fédérer les acteurs de la jeunesse autour d'un projet jeunesse partagé et favoriser la coopération -Assurer la coordination et le pilotage des professionnels en lien avec les projets jeunesse sur le territoire -Impulser, piloter et mettre en œuvre les événements jeunesse et action parentalité -Suivre et optimiser la qualité d'accueil au sein[...]

Responsable marketing

Emploi Négoce - Commerce gros

Parçay-Meslay, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Descriptif de poste Rattaché(e) directement au Directeur Général, vous serez chargé(e) du développement de la stratégie de communication et la promotion de l'entreprise, la conception des outils marketing et promotionnels, la supervision du développement, du lancement et du déroulement des campagnes marketings, l'organisation des moyens et des outils de communication, la définition et la supervision du budget, l'analyse de l'impact de chaque campagne sur les ventes et l'encadrement de l'équipe marketing. Basé(e) sur le site de Tours, vous aurez comme principales missions de : - Manager et coordonner l'équipe marketing ; - Améliorer des sites web e-commerce et vitrine en lien avec l'équipe IT pour le développement ; - Améliorer le SEO ; - Analyser des données et préconisations (bases clients, adwords, analytics.) ; - Animer nos réseaux sociaux ; - Rédiger des contenus promotionnels (emails, courriers.) ; - Élaborer des outils marketing (catalogue, fiches marketées, présentations corporate, PLV, goodies.) ; - Veille concurrentielle ; - Veille sur les bonnes pratiques et outils marketing ; - Organiser des évènements (réunions et évènements internes, salons etc.) ; - Participer[...]

Directeur / Directrice clientèle

Emploi Automobile - Moto

Reims, 51, Marne, Grand Est

Description de l'entreprise Entreprise familiale depuis plus d'un siècle, le Groupe Bernard est spécialisé dans la distribution et la réparation automobile et poids lourds. Présent sur 130 sites dans la moitié Est de la France, il réunit plus de 3100 collaborateurs passionnés. Avec notre stratégie MOVE, nous nous engageons à relever les défis de la mobilité de demain. Notre force ? Nos équipes ! Formations spécialisées, politique d'alternance dynamique, programmes de reconversion, plateforme e-learning... Le Groupe Bernard investit pour vous accompagner vers l'excellence métier. Envie de faire bouger les lignes avec nous ? Montez à bord et rejoignez les équipes du Groupe Bernard ! Poste Le Groupe Bernard recrute un Directeur de Marque (H/F) basé à Reims en CDI. Rattaché au Directeur de Branche en tant que Directeur de Marque Mercedes VP et VUL , vous serez responsable de la gestion stratégique et opérationnelle de la marque. Vous rejoindrez une équipe de 200 collaborateurs engagés et passionnés, prêts à soutenir notre croissance et notre ambition. Les 7 sites sont concentrés sur les départements de la Marne, de l Aisne et des Ardennes. Vos responsabilités[...]

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Restauration - Traiteur

Ferrières-en-Brie, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

En tant que Commercial et Communication, vous jouerez un rôle central dans le développement de l'activité du restaurant bistronomique LE CHAI, situé au sein du domaine du prestigieux Château de Ferrières. Vous aurez la charge de la gestion de la relation client, de la mise en place d'événements sur mesure, ainsi que de la stratégie de communication digitale du restaurant. Vous contribuerez activement à l'image de marque du lieu, tout en garantissant la qualité de service et la satisfaction des clients. Vos principales missions seront : - Développement commercial : représenter le restaurant et le lieu auprès des clients, qualifier les demandes, proposer des offres adaptées, assurer le suivi et la fidélisation, prospecter de nouveaux clients. - Organisation d'événements : concevoir, planifier et superviser des événements sur mesure (privés ou pros), coordonner les prestataires, anticiper la logistique, être présent sur le terrain pour assurer le bon déroulement et la qualité de l'accueil et apporter un soutien ponctuel aux équipes. - Gestion administrative & financière : établir devis et contrats, suivre les paiements, assurer la facturation, respecter les budgets et produire[...]

Chef / Cheffe de projet e-santé

Emploi Enseignement - Formation

Kremlin-Bicêtre, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le projet NumiaCare Saclay vise à assurer une formation en santé numérique au sein de 3 filières de l'Université Paris Saclay (UPS) et l'Université d'Évry : métiers de la santé, métiers de l'ingénieur et métiers du droit. Ces 3 filières souffrent d'une offre insuffisante au regard des besoins croissants du secteur, tant en formation initiale que continue, que NumiaCare se propose de combler par des formations pédagogiquement innovantes, respectueuses de la diversité et de la mixité, avec des mutualisations inter-professionnelles favorisant les décloisonnements. L'offre de formation sera déployée progressivement en 3 ans, en ciblant à la fois la formation initiale et la formation continue. Ces formations sont co-construites pour favoriser les échanges entre les trois métiers. Le projet bénéficie du soutien de l'environnement socio-économique de l'UPS incluant deux bioclusters, deux IHUs, France Biotech et Servier. Il s'adosse aux structures de soins du périmètre Paris Saclay (GHU AP-HP Paris Saclay, GHNE, CHSF, pour les principaux hôpitaux du périmètre). Dans ce cadre, ses missions sont les suivantes : Pilotage de Projet Piloter les projets de création de nouvelles[...]

Technicien / Technicienne d'exploitation d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au sein du service Etudes/Travaux du Pôle Eau & Assainissement, le-la technicien-ne études et travaux participe à la programmation, à la conception et au suivi des opérations de renouvellement de réseaux d'eau potable d'eaux usées et d'eaux pluviales urbaines sur les 37 communes du territoire. En collaboration avec les responsables des différents services, Il-Elle doit être en mesure d'assurer le suivi en maitrise d'œuvre interne ou externe des différents projets. Il-Elle contribuera grâce à ses propositions à la démarche d'amélioration de la qualité initiée par le Pôle et à la bonne gestion des différents patrimoines. Missions : Pilotage des projets - Participer à la programmation pluriannuelle d'investissement en lien avec les schémas directeurs et les budgets associés. - Accompagner les services dans la phase état des lieux et les diagnostics des différents patrimoines - Réaliser, mener et suivre les projets depuis la conception jusqu'à la réception. (Moe interne ou externe) - Proposer des choix techniques et économiques adaptés dans le cadre de la création et/ou de la réhabilitation des réseaux. Suivi des travaux - Connaître et vérifier les différentes pièces[...]

Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

IDENTIFICATION DU POSTE : CDI Grade recherché : Infirmière diplômée d'Etat - Cadre de Santé Temps de travail 80 % Date de prise de poste : Dès que possible Télétravail possible Oui en partie Rémunération 3000€ brut/mois Contraintes et disponibilités Organisation de son temps de travail Disponibilité en soirée et heures complémentaires éventuelles Déplacements sur le territoires Permis B et véhicule personnel indispensable Statut Cadre au forfait PRÉSENTATION DU SERVICE : Objet du SAS Le Service d'Accès aux Soins est un nouveau dispositif qui se déploie dans chaque département, dont l'objectif est d'apporter une réponse aux demandes de Soins Non Programmés (SNP) nécessitant un avis médical dans les 48h, hors urgences vitales. Il permet aux patients ne pouvant consulter leur médecin traitant, ainsi que ceux sans médecin traitant, de pouvoir avoir une réponse en journée, en dehors des périodes de gardes (ou Permanence de Soins Ambulatoires-PDSA). Organisation du SAS Le flux des appels entrant au SAMU 07, par le 15, sont triés par des Assistants de Régulation Médicale (ARM) vers la filière de l'aide médicale urgente (AMU) ou vers la filière de médecine générale. Les médecins régulateurs[...]

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Présentation de l'association: L'association Les Potes en ciel, installée depuis 2006 dans le quartier de Lille Fives, a été créée par un collectif d'habitants actifs au sein des mouvements de jeunesse et d'éducation populaire. Pour aller plus loin, lien vers le site internet : https://www.lespotesenciel.net/ Missions principales : 1. Gestion du projet associatif - Mettre en œuvre les orientations votées par l'Assemblée Générale et validées par le Conseil d'administration. - Garantir la cohérence entre les valeurs, les objectifs et les actions menées par l'association. - Préparer et participer aux instances politiques de l'association (CA, AG.), assister le conseil d'administration. - Élaborer le bilan d'activités et identifier les axes d'évolution stratégique. - Animer des démarches d'amélioration continue (qualité, pratiques professionnelles, cohérence des actions). - Participer à la représentation du réseau (fédérations, regroupements associatifs, institutions partenaires). 2. Gestion administrative, financière et budgétaire - Superviser la gestion administrative, comptable et financière de l'association en lien avec la trésorerie et la comptable. - Élaborer, suivre[...]

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Villers-Bocage, 14, Calvados, Normandie

Vous contribuez à la mise en œuvre du projet jeunesse de Familles Rurales sur l'accueil jeunes 11-17 ans de Villers-Bocage. Missions principales : Vous dirigez l'accueil jeunes Familles Rurales de Villers Bocage. A ce titre, vous êtes responsable de la sécurité des mineurs accueillis et garant de la mise en œuvre du projet pédagogique. Vous êtes également en charge du suivi administratif et budgétaire de l'ACM. Responsabilité de la sécurité physique, affective et morale des mineurs accueillis : Veiller au respect de la règlementation des ACM, et des recommandations institutionnelles. Mettre en place, et veiller à la mise à jour régulière de l'affichage obligatoire. Être garant du projet pédagogique : Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique jeunesse, en lien avec le projet éducatif et fédéral. Mettre en place des activités et projets de qualités pour et avec les jeunes. Organiser les temps de vie quotidienne et de repas. Suivi et évaluation du projet pédagogique avec les différents acteurs. Communication et partenariat : Mise en place d'une communication interne à destination des jeunes et des familles. Suivi et développement de partenariats locaux. [...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Neuville-sur-Ain, 12, Ain, Occitanie

De par la spécificité des missions et l'itinérance du projet, le territoire d'intervention s'étendra au périmètre de la Communauté de communes Rives de l'Ain - Pays du Cerdon (14 communes). L'animateur a pour mission : - De participer à la mise en œuvre et à l'évaluer du projet social de la structure, d'aller à la rencontre, d'accueillir et d'animer le public jeune 11 / 17 ans de manière itinérante sur le territoire et dans les établissements scolaires , de construire une offre de loisirs adaptée et concertée, d'accompagner les familles dans leur parentalité. - D'accompagner les jeunes dans leur projet , de travailler en lien avec l'équipe et les différents partenaires du territoire et institutionnels, d'élaborer et de suivre le budget des activités jeunesse, de mettre en œuvre le recueil de la parole de son public, ses envies de faire et installera une posture en favorisant le passage à l'action, de venir en soutien d'initiatives communales et / ou locales en matière d'actions jeunesses et de participer à différentes commissions et à l'animation globale du Centre Social. Compétences requises : Savoirs : - Connaître les caractéristiques du public jeune et du territoire[...]

Secrétaire comptable

Emploi

Bihorel, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vos missions: Tâches administratives - Accueil téléphonique et physique des visiteurs, adhérents et partenaires - Gestion du courrier et des e-mails entrants/sortants - Rédaction et mise en forme de documents (courriers, notes, comptes rendus, convocations, dossiers de subventions) - Organisation de réunions et gestion d'agendas (Assemblée Générale, Conseil d'Administration) - Gestion des demandes de salles et des plannings de manifestations - Classement et archivage des documents administratifs - Suivi des dossiers administratifs (adhésions, conventions, etc.) - Appui à la gestion événementielle - Mise à jour des trousses de secours Tâches comptables - Saisie des factures fournisseurs et clients - Suivi des paiements et relances - Rapprochements bancaires - Classement et archivage des pièces comptables - Préparation des éléments pour le cabinet comptable - Aide à la préparation du budget et du bilan annuel - Préparation des éléments de paie - Gestion des stocks Communication : - Réalisation et diffusion de documents (invitations, affiches, etc.) - Participation à la rédaction et à la diffusion des supports de communication (affiches, flyers, newsletters, réseaux sociaux,[...]

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

directeur ressources humaines H/F - EC21817 Le directeur des ressources humaines pilote et coordonne les activités de la direction, composée de deux services : Gestion administrative et statutaire et Environnement du travail, et de deux missions qui lui sont directement rattachées : SIRH et communication interne. Il propose une politique d'optimisation des ressources humaines, anime et évalue sa mise en œuvre. PARCOURS PUBLIC RH, division spécialisée d ... cteur public et parapublic du Cabinet de Recrutement ADEIS RH, accompagne la collectivité d ... crutement. Missions : Participation à la définition de la politique ressources humaines (proposition choix stratégiques, diagnostic RH-) Accompagnement des services : Accompagner, sensibiliser à la conduite du changement - Accompagner l'encadrement d ... nction de management et de gestion des RH - Mettre en œuvre et évaluer le plan d’actions Qualité de ... avail - Garantir la mise en œuvre des règles relatives à la santé et à la sécurité au travail - Piloter une démarche de prévention des risques professionnels et d'accompagnement des agents en reclassement - Proposer et piloter une politique de maintien d ... loi et de[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute 2 animateurs H/F Pour les secteurs de : Poix de Picardie et Airaines Temps complet 35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 31 décembre 2025 Merci d'indiquer le secteur pour lequel vous candidatez dans votre courrier MISSIONS Le responsable de secteur à la responsabilité de plusieurs structures ACM périscolaire et extrascolaire. Il travaille en binôme avec un adjoint pour assurer la direction fonctionnelle des temps d'accueil (agents d'animation, de restauration et d'entretien). Il assure des missions administratives, il dynamise son territoire et pilote le projet pédagogique des structures en lien avec le projet éducatif et créer une synergie avec les projets d'école dans le cadre de la continuité éducative. Il assure la direction et l'animation des accueil de loisirs sur les temps périscolaires[...]

Ingénieur / Ingénieure responsable d'îlot de production

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Responsable de production en alimentation locale H/F Temps complet - 35 H La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 31 Décembre 2025 MISSIONS: Elaboration et suivi de la stratégie alimentaire , animation des politiques alimentaires et veille réglementaire Supervision collective Respect des normes (loi Egalim, hygiène, commande publique) Mise en place de projets Encadrement et formation de l'équipe du pôle Sensibilisation à l'alimentation durable et au développement des partenariats ACTIVITES Participer à la définition des besoins en personnel (recrutement ) et à l'élaboration des fiches de postes Conduire les entretiens individuels d'évaluation annuels Elaborer les plannings de travail et de congés en fonction des besoins Participer à la formation technique des agents Participer à la définition[...]

Responsable de projet de développement local

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Responsable de « Nantes en Compagnie » (H/F) « Nantes en Compagnie » est un dispositif lauréat de l'appel à projets du CCAS de la Ville de Nantes, visant à lutter contre l'isolement des seniors nantais de plus de 65 ans en favorisant leur mobilité et leur participation à la vie sociale. Porté par l'ORPAN l'association des seniors nantais, les Petits Frères des Pauvres et Bénénova, le projet expérimental « Nantes en Compagnie », se déploiera à partir de septembre 2026 pour une durée de 3 ans. Votre mission : Piloter ce projet ambitieux, en manageant une équipe dédiée et en déployant des outils innovants (application de mise en relation, partenariats locaux) pour recréer du lien entre seniors et bénévoles, exclusivement via les transports en commun et la marche à pied. 1. Structurer le projet dès sa création o Co-construire le plan d'actions avec les 3 structures fondatrices : l'ORPAN l'association des seniors nantais, Petits Frères des Pauvres, et Bénénova, le comité de pilotage et le partenaire Paris en Compagnie o Veiller à la cohérence associative et au respect des cadres réglementaires. o Élaborer et suivre le budget du projet, en lien avec le CA. o Contribuer au[...]

Chargé / Chargée de communication

Directeur / Directrice d'agence de gestion d'immeubles HLM

Directeur(trice) structure hébergement réadaptation sociale

Directeur / Directrice d'école de musique

Assistant administratif / Assistante administrative

Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Secrétaire général(e) de mairie (moins de 80 000 habitants)

Directeur / Directrice d'établissement culturel

Responsable communication interne et externe

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Attaché / Attachée de direction

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Responsable marketing

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Responsable de secteur immobilier locatif

Chargé / Chargée de communication événementielle

Agent administratif / Agente administrative

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Chargé / Chargée d'acquisition online

Educateur sportif / Educatrice sportive

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Gestionnaire de flotte automobile

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Organisateur / Organisatrice d'activités événementielles

Agent / Agente de développement local

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Responsable des systèmes d'information (SI)

Responsable service gestion des déchets

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Chargé / Chargée de production de spectacles

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Responsable marketing

Directeur / Directrice clientèle

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Chef / Cheffe de projet e-santé

Technicien / Technicienne d'exploitation d'eau potable

Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Responsable d'association à caractère social

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Secrétaire comptable

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Animateur / Animatrice jeunesse

Ingénieur / Ingénieure responsable d'îlot de production

Responsable de projet de développement local

Ressources supplémentaires