activités du département (guyane)

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Meulan-en-Yvelines, 78, Yvelines, Île-de-France

MISSIONS : Fonction accueil, conseil et communication - Accueil téléphonique / Accueil physique des stagiaires et des formateurs - Information et conseil aux agents par téléphone - Relation et collaboration permanente avec l'ANFH, avec les organismes de formation et/ou intervenants - Participation à la mise en place de journées d'information et de conférence au sein de l'établissement Fonction administrative - Mise en œuvre du plan de formation validé en Comité Social d'Etablissement (CSE) : o Gestion administrative des dossiers (Inscription des agents en formation, suivi des présences, envoi des attestations) o Saisie informatique du plan de formation sur GESFORM EVOLUTION - Recueil des statistiques (évaluation des formations) - Participation à l'élaboration des tableaux de bord d'activité du Département de Développement Professionnel Continu pour les différents bilans (rapport d'exécution, social.) - Gestion du courrier, des conventions et des différents formulaires, (inscriptions, convocations, attestations, contrats, ordres de mission, évaluations des formations.) - Elaboration de comptes-rendus, documents de synthèse et procès-verbaux (Commission de Formation, jury[...]

Emballeur / Emballeuse

Emploi Equipement industriel

Treize-Septiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

Made to Wood est une société d'agencement sur-mesure pour les professionnels et les particuliers. Nous mettons un point d'honneur à ce que chaque projet soit parfait. Parce que l'expérience client ne s'arrête pas à la fabrication, nous recherchons la personne clé qui garantira que nos projets arrivent à destination dans un état irréprochable. En tant que Régisseur / Responsable de l'emballage, vous êtes le dernier maillon de notre chaîne de qualité. Vous avez la responsabilité de la protection et du départ de nos projets à destination de la région Parisienne. - Vos responsabilités principales : - Réalisation d'emballages sur-mesure : Créer des protections adaptées aux dimensions et à la fragilité de chaque projet. - Régie & Logistique : Faciliter le fonctionnement des équipes de production. Cela inclut la livraison ou la récupération d'éléments chez nos sous-traitants et l'achat de fournitures urgentes (quincaillerie, GMS locaux). - Contrôle qualité final : Inspecter une dernière fois les produits avant conditionnement pour garantir une conformité totale. Point crucial : Vérifier la présence des quincailleries pour le projet. - Gestion des stocks : Suivre et commander[...]

Secrétaire commercial / Secrétaire commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vos missions chez SID En tant que Secrétaire Commercial(e), vous serez le pivot central de notre département Matériel à Créteil. Votre rôle sera crucial pour assurer la fluidité des échanges internes et externes, tout en garantissant une relation client de qualité. Vos activités principales : * Réalisation des devis. * Gestion et coordination des plannings d'enlèvements de "déchets". * Formalisation des contrats de location, de prestations de service et de prêt. * Saisie des contrats Full Service matériel et du suivi des calendriers produits. * Relations et échanges téléphoniques avec nos partenaires. * Contrôle de la facturation et de la transmission BSD au client. * Suivi des rapports d'intervention des techniciens (enregistrements, suivi du plan d'action.). * Suivi du parc prêt matériel (enregistrements et suivi des échéances). Les enjeux du poste Votre mission sera de garantir la qualité et la fiabilité des informations échangées, tout en assurant un support efficace aux équipes commerciales. Vous contribuerez ainsi à la performance globale de notre département Matériel. Autonome et rigoureux(se), vous serez l'interlocuteur et le contact en interne. [...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Vous aurez pour mission principale de soutenir les opérations administratives et d'assurer une coordination efficace entre les différents départements de l'organisation. Elle veille à ce que les processus administratifs soient exécutés de manière fluide et contribue à l'optimisation des ressources internes. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer une gestion administrative efficace et ordonnée - Coordonner les activités et les communications entre les départements - Soutenir la direction dans l'organisation d'évènements et de réunions - Contribuer à l'amélioration continue des processus administratifs - Maintenir un environnement de travail harmonieux et collaboratif Vous serez en charge de : - Gestion des documents - Planification et organisation - Communication - Soutien administratif - Suivi des projets Compétences attendues : - Maîtrise des outils bureautiques - Gestion des bases de données - Communication écrite et orale - Organisation et planification Qualités personnelles : - Rigueur et précision - Proactivité - Confidentialité - Patience et diplomatie Perspective d'évolution sur le contrat proposé

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

sedia, Société d'Economie Mixte, et Territoire 25, Société Publique Locale, composent le Groupe 25 qui intervient en activités d'aménagement, de construction de promotion et de gestion d'entreprises sur l'ensemble des départements du Doubs, de la Haute-Saône et du Jura. Fortes de plus de 85 salariés sur quatre sites, dotées d'un plan de développement ambitieux et avec le soutien de leurs actionnaires, les deux structures réalisent plus de 100 M€ de produits d'opérations. Pourquoi nous ? - Rejoignez une équipe pluridisciplinaire, dynamique et impliquée, - mettez votre personnalité et vos compétences au service des projets d'intérêt général, - adhérez au projet de l'entreprise dans le cadre d'une démarche RSE, - gérez et animez des projets à forts enjeux ! Dans le cadre d'un départ à la retraite, sedia recrute : UN(E) ASSISTANT(E ) OPÉRATIONNEL(LE) (SECTEUR CONSTRUCTION PUBLIQUE) Basé(e) à Besançon, sous l'autorité de la Direction de la Construction Publique, vous exercerez les missions principales suivantes : - En lien direct avec le directeur et les responsables d'opérations du service Construction Publique, vous assurez un appui essentiel dans la gestion administrative,[...]

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Intitulé du poste : Accompagnateur(trice) social(e) Missions : Vous assurez l'accompagnement global des usagers du service d'Hébergement d'Urgence de Droit Commun (HUDC). ACTIVITES PRINCIPALES : Au sein de notre Hébergement d'Urgence de Droit Commun (HUDC) situé à Grenoble, vous serez en charge notamment de : - L'accueil, l'évaluation de la situation, l'information et l'orientation de chaque nouvel hébergé ; - L'accompagnement social et le suivi administratif et médical de tous les hébergés ; - La gestion de la vie quotidienne ; - La médiation aussi bien entre les hébergés que dans les relations entre ceux-ci et les associations, les services publics... ; - La conduite de projets d'intérêt collectif ; - Le travail en réseau avec les partenaires ; - La gestion locative des logements de nos hébergés ; COMPETENCES REQUISES : - Diplôme d'Etat travail social niveau 6 (DEASS, DEES, DECESF) EXIGÉ ; - Expérience souhaitée dans l'accompagnement social des personnes en situation de précarité ; - Bonnes connaissances des différentes procédures - Très bonnes capacités rédactionnelles ; - Très bonnes connaissances des dispositifs d'insertion (emploi, logement) ; - Capacité[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Partie ARH : Assurer l'administration du personnel Assurer la gestion administrative des salariés depuis l'embauche jusqu'au départ de l'entreprise Proposer, déployer et assurer la diffusion des procédures RH Élaborer et actualiser les tableaux de bord RH Assurer une veille juridique et sociale Collecter les éléments variables de paie et vérifier leur prise en compte Mettre en œuvre les processus de recrutement, d'intégration et de formation des salariés Rédiger un profil de poste Rédiger et diffuser une offre d'emploi et effectuer une présélection de candidatures Conduire un entretien en vue du recrutement d'un personnel non cadre Organiser l'intégration d'un nouveau salarié Contribuer à l'élaboration et au suivi du plan de formation Partie GP : savoir utiliser les conventions collectives et les accords d'entreprise savoir utiliser les sources d'information de la réglementation sociale savoir mettre en œuvre les contrats de travail savoirs utiliser les mesures pour l'emploi savoir mettre en œuvre les règlements internes savoir gérer la protection sociale et la médecine du travail savoir utiliser les accords atypiques, les usages, le télétravail savoir établir les documents[...]

Gardien / Gardienne

Emploi Immobilier

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Évoléa, Société Coopérative d'Intérêt Collectif d'HLM, gère un patrimoine d'environ 7 500 logements réparti sur l'ensemble du département de l'Allier et emploie 140 collaborateurs. Travailler chez un bailleur social comme Évoléa,c'est s'engager pour des valeurs fortes : solidarité, utilité sociale, bienveillance, proximité, performance, etc., et surtout au service de l'humain ! Évoléa,c'est aussi une entreprise qui vous propose un cadre de travail de qualité, dans une ambiance collaborative, et qui s'engage en faveur de l'égalité professionnelle et de la mixité. Alors, envie de tenter l'aventure avec nous ? Ça tombe bien ! Nous recherchons, dans le cadre d'un remplacement pour absence, un(e) Chargé(e) de proximité H/F en CDD La mission Au sein du Service Proximité, vous veillez à l'entretien courant et à la qualité de vie des locataires sur un territoire et un patrimoine défini. Vos principales missions sont les suivantes : - S'assurer de la bonne tenue des sites en gestion, y compris la veille du patrimoine en terme de sécurité. - Assurer l'entrée et la sortie du locataire : réaliser les états des lieux à l'entrée des locataires, la visite conseil avant le départ des locataires,[...]

Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'opportunité: Belles Villas est la conciergerie des maisons d'exception. Nous aidons les propriétaires à louer leur villa comme un hôtel de luxe. sans perdre l'âme de leur maison. Nous recherchons des responsables de secteur. Ton rôle ? Devenir le visage local de Belles Villas. Créer la relation avec les propriétaires, piloter les opérations, et garantir que chaque séjour soit au niveau d'une suite d'hôtel très haut de gamme. Au quotidien, tu es le point de contact privilégié de Belles Villas sur ton secteur et le garant de la qualité des séjours. Ce que tu feras concrètement: * Rencontrer les propriétaires : organiser les rendez-vous, visiter les villas, présenter notre offre, comprendre leurs attentes, répondre à leurs questions et les accompagner jusqu'à la signature du contrat. * Préparer les maisons avant chaque séjour : vérifier la propreté, le linge, les consommables, l'ambiance (odeur, lumière, température), et t'assurer que tout correspond au standing Belles Villas. * Gérer les arrivées et départs : check-in / check-out, remise et récupération des clés, présentation du lieu, explication des règles de fonctionnement, vérification rapide de l'état de la villa au[...]

Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Rémy-de-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'opportunité: Belles Villas est la conciergerie des maisons d'exception. Nous aidons les propriétaires à louer leur villa comme un hôtel de luxe. sans perdre l'âme de leur maison. Nous recherchons des responsables de secteur. Ton rôle ? Devenir le visage local de Belles Villas. Créer la relation avec les propriétaires, piloter les opérations, et garantir que chaque séjour soit au niveau d'une suite d'hôtel très haut de gamme. Au quotidien, tu es le point de contact privilégié de Belles Villas sur ton secteur et le garant de la qualité des séjours. Ce que tu feras concrètement: * Rencontrer les propriétaires : organiser les rendez-vous, visiter les villas, présenter notre offre, comprendre leurs attentes, répondre à leurs questions et les accompagner jusqu'à la signature du contrat. * Préparer les maisons avant chaque séjour : vérifier la propreté, le linge, les consommables, l'ambiance (odeur, lumière, température), et t'assurer que tout correspond au standing Belles Villas. * Gérer les arrivées et départs : check-in / check-out, remise et récupération des clés, présentation du lieu, explication des règles de fonctionnement, vérification rapide de l'état de la villa au[...]

Chargé(e) d'affaires BTP en génie climatique et énergétique

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Lieu : Essentiellement le département des Côtes d'Armor Nous recherchons un Chargé d'affaires (h/f) pour rejoindre notre service Bâtiments Agricoles et accompagner le développement de notre activité sur le secteur des Côtes d'Armor. Vos missions principales : - Assurer la réalisation des devis et des commandes pour un portefeuille de clients déjà existants ( et à développer) , générant la facturation, principalement pour les agences basées sur le département des Côtes d'Armor. - Suivre, fidéliser et développer la relation commerciale avec les clients artisans liés au secteur agricole ainsi que les coopératives agricoles et les agriculteurs. - Être un relais technique et commercial pour accompagner les besoins spécifiques de la clientèle agricole et être le relais pour assurer les besoins de nos agences négoce. Ce poste est-il fait pour vous ? Connaissance du secteur agricole et/ou de l'environnement du négoce. Compétences techniques indispensables : avoir une vision globale de la construction d'un bâtiment, des fondations à la couverture. Aisance relationnelle, sens du service et goût du développement commercial. Rigueur, autonomie[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

*** Poste localisé sur Mende et itinérant sur l'ensemble du département de la Lozère *** Vos missions seront les suivantes : - animation des temps collectifs en direction des enfants, des parents et des assistants maternels sur l'ensemble du département de la Lozère, - assurer des permanences téléphoniques d'information afin d'assurer un soutien et un accompagnement des publics, parents, assistants maternels et professionnels de la petite enfance. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres animateurs-animatrices du RPE. Ce poste est placé sous l'autorité de la Direction de l'Udaf et du Chef de service « Actions Familiales » auxquels il-elle rend compte régulièrement, de manière spontanée et collaborative. * Participer activement aux animations du Relais Petite Enfance (RPE), ateliers d'éveil et autres, organisées toute l'année sur l'ensemble du territoire de la Lozère. * Renseigner les parents, les assistants maternels et professionnels de la petite enfance, notamment en participant à une permanence téléphonique et d'accueil chaque semaine et sur tous les jours de la semaine. * Animer des formations pour les assistants maternels, notamment sur les questions[...]

Gouvernant / Gouvernante d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE DE MARS A DECEMBRE 2026 Au sein d'un hôtel **** de 175 chambres, vous êtes responsable d'une équipe composée de 2 assistants gouvernants, de 5 femmes de chambre et de 4 valets de chambre. Vous veillez à la propreté, au confort et à la qualité du service dans les chambres et les espaces communs. Vos principales missions : - Assurer les ouvertures et fermetures du service des étages - Encadrer, organiser et accompagner les équipes (planning, formation, motivation, suivi de la qualité) - Contrôler les chambres en recouche et en départ selon les standards de la maison - Superviser l'entretien des parties communes et des offices - Gérer la blanchisserie interne et externe, en garantissant la qualité du linge et le respect des délais - Assurer la gestion des stocks et des commandes (linge, produits d'entretien, fournitures) - Coordonner les arrivées, départs et délogements avec la réception et les autres services - Participer à la formation continue des équipes et veiller à la transmission des standards du Gallia - Superviser et entretenir l'espace détente et le Spa Vous serez supervisé par le Directeur du Grand Hôtel Gallia & Londres,[...]

Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Emploi Administrations - Institutions

Méré, 78, Yvelines, Île-de-France

Dans le cadre des programmes définis par le Conseil Départemental des Yvelines, vous assurez la responsabilité de l'entretien, de la gestion et de l'amélioration des routes départementales sur le secteur de Méré (centre du Département des Yvelines), soit 350 km de voirie. La mise en œuvre de ces missions s'opère directement par le personnel de l'unité que vous dirigez (22 personnes dont 16 agents d'exploitation) et par le biais de prestataires désignés dans le cadre de marchés. En tant que Chef de Subdivision, vous assurez sur les plans technique, administratif et financier : - La préparation; - La gestion; - Le suivi des différentes activités de l'unité en élaborant les budgets, les prévisions de dépenses et de trésorerie, tout en maîtrisant les coûts et les délais, notamment pour : 1. L'amélioration des routes et de leurs dépendances : travaux de remise en état, opérations de sécurité routière. 2. L'entretien courant : fauchage, entretien des chaussées, entretien de l'assainissement routier 3. L'exploitation du réseau, notamment pour le service hivernal et la veille estivale. Vous participez et intervenez dans le cadre de vos délégations à l'instruction[...]

Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bormes-les-Mimosas, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'opportunité: Belles Villas est la conciergerie des maisons d'exception. Nous aidons les propriétaires à louer leur villa comme un hôtel de luxe. sans perdre l'âme de leur maison. Nous recherchons des responsables de secteur. Ton rôle ? Devenir le visage local de Belles Villas. Créer la relation avec les propriétaires, piloter les opérations, et garantir que chaque séjour soit au niveau d'une suite d'hôtel très haut de gamme. Au quotidien, tu es le point de contact privilégié de Belles Villas sur ton secteur et le garant de la qualité des séjours. Ce que tu feras concrètement: * Rencontrer les propriétaires : organiser les rendez-vous, visiter les villas, présenter notre offre, comprendre leurs attentes, répondre à leurs questions et les accompagner jusqu'à la signature du contrat. * Préparer les maisons avant chaque séjour : vérifier la propreté, le linge, les consommables, l'ambiance (odeur, lumière, température), et t'assurer que tout correspond au standing Belles Villas. * Gérer les arrivées et départs : check-in / check-out, remise et récupération des clés, présentation du lieu, explication des règles de fonctionnement, vérification rapide de l'état de la villa au[...]

Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Tropez, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'opportunité: Belles Villas est la conciergerie des maisons d'exception. Nous aidons les propriétaires à louer leur villa comme un hôtel de luxe. sans perdre l'âme de leur maison. Nous recherchons des responsables de secteur. Ton rôle ? Devenir le visage local de Belles Villas. Créer la relation avec les propriétaires, piloter les opérations, et garantir que chaque séjour soit au niveau d'une suite d'hôtel très haut de gamme. Au quotidien, tu es le point de contact privilégié de Belles Villas sur ton secteur et le garant de la qualité des séjours. Ce que tu feras concrètement: * Rencontrer les propriétaires : organiser les rendez-vous, visiter les villas, présenter notre offre, comprendre leurs attentes, répondre à leurs questions et les accompagner jusqu'à la signature du contrat. * Préparer les maisons avant chaque séjour : vérifier la propreté, le linge, les consommables, l'ambiance (odeur, lumière, température), et t'assurer que tout correspond au standing Belles Villas. * Gérer les arrivées et départs : check-in / check-out, remise et récupération des clés, présentation du lieu, explication des règles de fonctionnement, vérification rapide de l'état de la villa au[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Administrations - Institutions

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Le Département des Hautes-Alpes recherche un(e) Référent(e) des Assistants Familiaux. RECRUTEMENT DES ASSISTANTS FAMILIAUX - Participation à la réunion d'information aux postulants à l'agrément - Évaluation des compétences dans le cadre de la procédure de recrutement des assistants familiaux - Organisation et animation du stage de 100h préalable à l'accueil des enfants - Accompagnement à la formation obligatoire 420h et au DEAF en qualité de référent professionnel ACCOMPAGNEMENT ET SUIVI DES ASSISTANTS FAMILIAUX - Soutien et accompagnement des assistants familiaux dans un cadre individuel et collectif / - Dans la construction de son identité professionnelle, en lien avec les compétences repérées et les points de fragilité - Lors des temps forts de la préparation du premier accueil et au départ des enfants accueillis - Lors de difficultés liées au métier (situations complexes, risques de ruptures d'accueil...) ou de difficultés personnelles auxquelles les assistants familiaux peuvent être confrontés, avec une intervention si besoin auprès de l'ensemble de la famille - Contribution à la professionnalisation des assistants familiaux et à leur intégration au sein des équipes[...]

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

référent assistants familiaux H/F - EC20667 Le Département des Hautes-Alpes recherche un(e) Référent(e) des Assistants Familiaux. RECRUTEMENT DES ASSISTANTS FAMILIAUX - Participation à la réunion d'information aux postulants à l'agrément - Évaluation des compétences d ... dre de la procédure de recrutement des assistants familiaux - Organisation et animation du ... 0h préalable à l'accueil des enfants - Accompagnement à la formation obligatoire 420h et au DEAF en qualité de référent professionnel ACCOMPAGNEMENT ET SUIVI DES ASSISTANTS FAMILIAUX - Soutien et accompagnement des assistants familiaux d ... dre individuel et collectif / - D ... nstruction de son identité professionnelle, en lien avec les compétences repérées et les points de fragilité - Lors des temps forts de la préparation du premier accueil et au départ des enfants accueillis - Lors de difficultés liées au métier (situations complexes, risques de ruptures d'accueil...) ou de difficultés personnelles auxquelles les assistants familiaux peuvent être confrontés, avec une intervention si besoin auprès de l'ensemble de la famille - Contribution à la professionnalisation des assistants familiaux et à leur intégration[...]

Technicien / Technicienne SAV

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Gigean, 34, Hérault, Occitanie

Poste de technicien intervention après sinistres : Vous interviendrez dans des locaux sinistrés (incendies, dégats des eaux, enfumage, vandalisme..) à la demande des assureurs afin de : recenser, ramener au dépôt (Gigean), démonter et tester le fonctionnement des appareils électriques, électroniques, informatique, électroménager ou multimédia appartenant aux assurés dans le but de pouvoir les remettre en service en toute sécurité. Vous devrez également assurer la maintenance des matériels de l'entreprise (électroportatif, nettoyeurs haute pression, aspirateurs, ventilateurs, deshumidificateurs...) dès que nécessaire. Vous avez des compétences en électronique, électricité... Vous interviendrez majoritairement dans l'Hérault, ponctuellement départements limitrophes. Poste à temps complet (base 40h). Votre profil : Expérience/connaissance sur un même type de poste. Déplacements : au départ de Gigean (lieu de l'entreprise) avec le véhicule de fonction (permis B impératif). Vous travaillerez en toute autonomie sur ce poste. Votre activité vous amènera également à devoir compléter des documents administratifs. *** Merci de postuler IMPERATIVEMENT avec CV + LM / Arguments[...]

Acheteur / Acheteuse import

Emploi

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Infopro Digital, groupe B2B spécialisé dans l'information et la technologie, recherche actuellement un(e) Acheteur en CDI pour renforcer l'équipe de son département Achats Groupe. Le département Achats d'Infopro Digital accompagne l'ensemble des entités du groupe dans l'optimisation de leurs dépenses, la sécurisation des approvisionnements et la mise en place de stratégies d'achats performantes. Nous intervenons sur un large périmètre (IT, marketing, prestations intellectuelles, événements et salons, Facility Management, etc.) en étroite collaboration avec les directions métiers et financières. Rejoignez Infopro Digital et devenez un acteur clé de notre équipe ! Avec des opportunités professionnelles passionnantes dans le monde entier, Infopro Digital vous ouvre un vaste univers de défis professionnels. Rejoindre notre groupe, c'est plonger au coeur de collaborations stimulantes au sein d'équipes multidisciplinaires. Le défi qui vous attend : Dans le cadre du renforcement de l'équipe Achats Groupe, nous recrutons un(e) Acheteur Services. Vous interviendrez sur un périmètre international multisite stratégique, avec un volume d'achats significatif. Vous serez un acteur majeur[...]

Conducteur / Conductrice de navette de moins de 9 personnes

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lamentin, 97, Martinique, -1

Depuis plus de 20 ans, Auto Discount Location, véritable acteur local, se positionne en leader de la location de véhicules de tourisme et utilitaires sur les départements des Antilles Françaises : Guadeloupe, Martinique, Saint-Martin et Guyane. Dans un contexte de croissance soutenue et afin d'accompagner le développement de notre activité, nous recrutons, un(e) Chauffeur Navette Saisonnier en CDD de 5 mois situé au Lamentin, Martinique. Le poste est à pourvoir de décembre 2025 à avril 2026. Poste : Sous l'impulsion du Responsable de l'Agence, vous avez pour missions de : - Assurer le transport des clients entre l'agence de location et les points de départ/arrivée (aéroport). - Veiller à offrir un accueil chaleureux et un service client irréprochable. - Contrôler et participer à l'entretien de la navette avant et après son utilisation (plein de carburant, vérification de propreté, charge). - Manipuler et déplacer les véhicules de la flotte pour les opérations logistiques sur demande du responsable de parc (préparation, stationnement, nettoyage). - Aider à assurer des transferts de véhicules ponctuellement. Profil : - Bonne connaissance du secteur géographique local[...]

Chef / Cheffe d'équipe en pose de menuiseries

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Experts de l'emploi depuis plus de 15 ans : Intérim, Recrutement, CDD, CDI... Notre société de taille humaine est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Pour être au plus proche des entreprises et des intérimaires, 5 agences sont présentes sur le département : - Ax'Hom Gap - Ax'Hom Briançon - Ax'Hom Embrun - Ax'Hom Saint-Crépin - Ax'Hom Laragne-Montéglin. Cette proximité nous permet de tisser des relations privilégiées avec nos clients et nos intérimaires, formant ainsi un véritable pont entre l'offre et la demande d'emploi sur le département des Hautes-Alpes. Nos engagements au quotidien sont la Qualité, la Proximité et la Réactivité de notre prestation. Venez nous rencontrer en agence ou appelez nous directement ! Ax'hom recherche pour un de ses clients un chef d'équipe menuisier poseur aluminium (H/F) pour un poste en CDI sur Briançon. Vos missions sont les suivantes: - Préparer et poser toutes fermetures intérieures et extérieures en métal, aluminium, PVC (portes, fenêtres, vérandas...) selon les règles de sécurité - Réaliser des relevés dimensionnels sur site, des éléments menuisés sur mesure, - Entretenir, réparer, et remplacer des éléments posés[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le dispositif Enfance DIBAOT, services Internat-SAT, à Rennes Un Moniteur-Educateur (H/F/X) Description du poste : Le dispositif Enfance DIBAOT est une plateforme de services à destination d'enfants et d'adolescents accompagnés en Dispositif IME. Il est ouvert 365 jours par an. L'établissement regroupe une unité spécialisée TSA (U2A), un internat, un service d'accueil temporaire et un SESSAD. L'internat est un dispositif d'hébergement de 40 places pour des enfants et adolescents de 8 à 20 ans accompagnés en Dispositif IME sur le département. L'internat intervient en complémentarité et continuité de leur projet d'accompagnement. Le service d'accueil temporaire (SAT) dispose de 14 places d'hébergement temporaire/de répit, ouvertes le week-end et les vacances scolaires. Activités du poste : Vous exercez au sein d'une équipe médico éducative, et accompagnez les enfants et jeunes dans leurs apprentissages et leur autonomie. Vous[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Pour la mise en place de son nouveau service d'AEMO-AED Renforcée et Renforcée avec possibilité d'Hébergement, l'association CENTRE SAINT EXUPERY recrute pour son POLE ENFANCE 71, un 'EDUCATEUR(RICE) SPECIALISE(E). Placé sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, le travailleur social du DIAFE est chargé de la mise en œuvre des décisions judiciaires d'AEMO et administratives d'AED Renforcées et/ou Renforcées avec possibilité d'Hébergement, des enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. Il est chargé de l'accompagnement social, éducatif et quotidien des mineurs et de leurs familles. Ces objectifs de travail sont en lien direct avec le Projet Pour l'Enfant, le Projet Personnalisé Individualisé, l'ordonnance du Magistrat ou le contrat d'accueil provisoire. Missions d'élaboration et mise en œuvre des projets d'accompagnement individualisé : - Impulser un processus de changement au sein de la famille en prenant appui sur les compétences parentales ; - Individualiser les réponses éducatives en fonction des problématiques et des besoins de chaque famille ; - Soutenir et mobiliser les parents dans leur fonction éducative à partir d'un projet d'intervention co construit[...]

Agent administratif / Agente administrative de l'Etat

Emploi Administrations - Institutions

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La DDPP de Haute-Savoie est constituée de 65 agents répartis entre le siège et 2 abattoirs. Activités du service : Le poste proposé se trouve au sein du service santé et protection animales et environnement (SPAE) qui comporte 12 agents et est situé au siège à Seynod. Le service santé, protection animales et environnement dans lequel vous serez affecté(e) organise des inspections dans les domaines de la protection et de la santé animale ainsi que de la protection de l'environnement. - Description du poste : Assistant(e) de service et gestionnaire instructeur de dossiers - Descriptif des missions : Secrétariat du service : * accueil physique et téléphonique du service ; * gestion du courrier du service (enregistrement, distribution, gestion des mails, départs) ; * secrétariat du service et de la direction ; * enregistrement et suivi des habilitations sanitaires et des désignations des vétérinaires sanitaires du département ; * gestion des fournitures Gestion des dossiers techniques : * instruction des demandes d'exportation d'animaux ;

Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Au sein d'une équipe pluridisciplinaires composée de 3 personnes, encadré par un Responsable de Pole AMO, vous êtes chargé(e) de l'accompagnement des projets de rénovation/réhabilitation des propriétaires bailleurs privés solidaires de l'AIVS sur l'ensemble du Département. Vos missions principales : - Promouvoir l'offre de gestion locative et d'AMO et valoriser l'action de l'association ; - Conduire des actions de sensibilisation des propriétaires bailleurs privés et investisseurs pour les inciter à rénover leurs logements, ou à monter des opérations d'amélioration sur des immeubles ou logements dégradés pour produire des logements locatifs abordables ; - Participer à des animations collectives visant à sensibiliser le public à la rénovation (réunion d'informations, permanences, réunions publiques, balades techniques, visites de chantier...) ; - En lien avec le technicien de l'équipe, établir des préconisations de travaux de rénovation globale intégrant dans la mesure du possible l'amélioration énergétique/thermique et proposant des scénarii d'aménagements en tenant compte de la stratégie patrimoniale des propriétaires bailleurs ; - Informer les propriétaires privés des[...]

Technicien / Technicienne agricole

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rethel, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Notre client, groupe implanté au niveau national spécialisé dans la commercialisation d'engins TP, agricoles ou industriels, recherche dans le cadre de son développement un Technicien mécanique sur Engins TP H/F, en CDI. Vos missions seront les suivantes : - La zone d'intervention se situe sur le département des Ardennes. Vous serez également amené(e) à vous déplacer sur le département du 51. - Diagnostiquer et dépanner les défaillances mécaniques, électriques, hydrauliques, moteur et transmission. - S'appuyer sur la documentation du constructeur pour une intervention efficace et de qualité. - Assurer les dépannages - Effectuer les vidanges - Réaliser le reporting de vos activités. - De formation technique, vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que mécanicien TP, mécanicien agricole, mécanicien sur véhicules légers, poids lourds, ou dans tout autre domaine permettant une maîtrise technique liée à l'hydraulique, l'électrique et les moteurs. - Vous êtes dynamique et appréciez travailler en équipe. - Permis B obligatoire Rémunération brute mensuelle : 2300 à 2700 euros, négociable selon expérience et profil Nombreux avantages[...]

Chargé / Chargée d'opérations logement social

Emploi Agriculture - Sylviculture

Saint-Aignan, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Rattaché(e) au département des Ressources Humaines et placé sous la responsabilité de la Cheffe du pôle logement, l'assistant accueille les saisonniers, évalue leurs besoins, les oriente et les accompagne dans leur recherche de logement. Il réalise les états des lieux entrants comme sortants. Vos principales missions consisteront à : Recueillir et analyser les besoins des saisonniers en matière d'hébergement. Alimenter le logiciel interne de réservation, procéder aux attributions de logements et participer au contrôle de la facturation des loyers. Gérer le parc de vélos de prêt et assurer leur nettoyage. Mettre à jour les outils et supports d'information destinés aux saisonniers. Réaliser le reporting de l'activité via nos outils dédiés. Accompagner les locataires jusqu'à leur logement et effectuer les états des lieux d'entrée. Garantir le bon déroulement des départs en réalisant les états des lieux de sortie. Assurer la propreté des logements. Assurer la gestion de la literie (nettoyage, pliage, rangement). Aménager les logements, réapprovisionner ces derniers. Vous l'avez compris ce poste est 60% sur le terrain et 40% d'administratif. Disposer du permis de conduire[...]

Technicien / Technicienne agricole

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Cahors, 46, Lot, Occitanie

La Chambre d’agriculture du Lot est une entreprise à taille humaine, ancrée sur son territoire, avec une vision à 360° de l’agriculture. Nous apportons conseil, innovation et expertise auprès de 3000 agriculteurs du Département et nous développons l’économie de notre département en partenariat avec les Collectivités et les Opérateurs économiques. Notre objectif : créer de la valeur ajoutée dans nos exploitations en maintenant nos outils de production, contribuer à relever les défis du renouvellement des générations, préserver la diversité de filières et de leurs outils sur le territoire pour maintenir son attractivité économique, sociale et environnementale. VOS MISSIONS : SOUS L’AUTORITE DU CHEF DE POLE ENTREPRISE & TERRITOIRES ET AU SEIN D’UNE EQUIPE METIER STRUCTUREE Dans le respect de la doctrine professionnelle lotoise pour le développement maîtrisé des projets agrivoltaïques, accompagner des projets combinant une activité agricole (principalement en élevage de ruminants) et une production d’électricité photovoltaïque. L’appui aux porteurs de projets revêt plusieurs modalités : o Elaborer des diagnostics d’exploitation avant-projet : approche globale de l’exploitation[...]

Responsable de département informatique

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Centre Hospitalier de Digne les bains (04) recherche un REPONSABLE APPLICATIF (H/F) CDD de 6 MOIS CONTEXTE ORGANISATIONNEL SERVICE Direction du système d'information HORAIRES 9H00 17H00 Horaires de travail adaptables en fonction des nécessités de service et des missions assignées. TYPE DE CONTRAT Contrat à durée déterminée 6 mois RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES Hiérarchique : -Direction Générale -Directeur du Département transformation des organisations, efficience, parcours filières, contractualisation des pôles -Directeur du système d'information Placé sous la responsabilité du DSI (Directeur du Système d'information), l'employé est responsable de la mise en place du logiciel de GMAO (ou du logiciel en charge de la Gestion de la flotte informatique et des tickets supports) de la phase de cadrage du besoin jusqu'à sa mise en uvre technique (définition et validation des besoins, paramétrage, interopérabilité, automatisation, mise en uvre de fonctions innovantes via l'IA). Cette mission de mise en place d'une GMAO ne devra pas excéder 6 mois. COMPETENCES ATTENDUES AU REGARD DES ACTIVITES DU POSTE SAVOIR FAIRE ET ACTIVITES -Analyser et évaluer les besoins métier[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Bienvenue ! Notre hôpital de proximité est idéalement situé : à 2h de Paris, en Champagne-Ardenne. L'immobilier y est très abordable et la campagne environnante verdoyante. Travailler à Bar-sur-Seine, c'est rejoindre un GHT coordonné, solidaire et résolument tourné vers le futur : les Hôpitaux Champagne Sud. Notre organisation : Notre Centre Hospitalier assume des prises en soin essentiellement orientées vers la gériatrie et les soins palliatifs, disposant de : Deux EHPAD (Résidence du Parc et Résidence Fontarce) - Un Pôle d'Activité de Soins Adaptés (PASA) de 14 places Un secteur sanitaire Lits de Médecine générale Lits de SMR polyvalent Lits de soins de longue durée Plateau technique de rééducation pluridisciplinaire (Kinésithérapie, ergothérapie, professeur A.P.A). Des consultations avancées Un Hôpital de jour polyvalent à orientation gériatrique Le Centre Hospitalier est le seul établissement du département de l'Aube où les Etats Végétatifs Prolongés (EVP) ou pauci relationnels sont pris en soins. Nos chiffres clés : 228 professionnels 238 lits, dont 175 lits d'EHPAD 3 places d'hébergement temporaire 4 places d'HDJ Description du poste : Au sein du[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité de la Directrice Opérationnelle du GCSMS Alter Egaux 58, et au sein de l'équipe de direction, le.a chef.fe de service du SIAO/115 assure et contribue au bon fonctionnement des missions du SIAO 58 et la promotion de la politique de logement d'abord. Le.a chef.fe de service supervise les professionnels, organise les activités, développe de nouveaux projets et les partenariats, inscrit son action dans des objectifs d'efficience, de cohérence et de pertinence intégrant les évolutions des missions du SIAO, notamment dans le cadre de la mise en œuvre de l'instruction du 31 mars 2022. Vos missions : - Encadrer l'équipe des coordinateurs du SIAO et de l'écoutant 115 (5 personnes) - Contribuer au déploiement des orientations du SIAO 58 sur le département de la Nièvre - Représenter le service auprès des instances extérieures par délégation expresse de la Directrice Opérationnelle, - Assurer la coordination des acteurs de la veille sociale et de l'hébergement d'urgence, - Contribuer à la mise en œuvre de la feuille de route établie par la Préfecture de la Nièvre, en avec les partenaires - Participer à la réflexion et à la mise en œuvre des organisations actées en[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Palais, 56, Morbihan, Bretagne

Le CH de Belle-Île-en-Mer recherche un(e) gestionnaire administratif RH à temps plein sur son site de Belle-Île-en-Mer : Missions générales : Réaliser les activités de gestion des ressources humaines, dans le respect des règles et procédure définies. Recevoir, informer, conseiller les professionnels de l'établissement. Activités : - PAIE : - Saisie des éléments variables de paie pour le personnel médical et non médical (heures supplémentaires, astreintes, déplacements, repas, nouveaux recrutements, départs, versement de l'IFC, ARE, calcul des soldes de tout compte, intégration des EVP d'e-planning dans AGIRH, saisie des avancements d'échelons) - Gestion du processus complet de la paie : recyclage - contrôle de la paie (EVP et vérification des affectations en concordance avec le TNEA) - validation, gestion des BS négatifs - Suivi budgétaire de la paie en lien avec l'EPRD - Traitement des liquidations, mandatement - DSN - Déclaration taxe sur les salaires / CGOS - Suivi de l'intérim - Suivi des heures syndicales - NOUVEAUX RECRUTEMENTS : - Accueil des nouveaux professionnels de santé (remise de badge.) - Constitution des dossiers de recrutements selon le TNEA[...]

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'ADSPJ recrute, dans le cadre d'un contrat à durée déterminée, un(e) intervenant(e) pour ses services d'AEMO et d'AEMO Renforcée dans les Deux-Sèvres (79). Ce poste est à pourvoir immédiatement pour une durée d'un mois, avec possibilité de renouvellement. L'activité se déploiera sur l'antenne de Niort ainsi que sur le territoire Sud du département. Placée sous la responsabilité de la Cheffe de service, la personne recrutée rejoindra une équipe pluridisciplinaire engagée et dynamique. Vos missions : - Mener un accompagnement éducatif individualisé auprès des mineurs et de leurs familles, dans le cadre de décisions judiciaires. - Évaluer les situations, construire et conduire des projets éducatifs, en lien avec les familles et les partenaires institutionnels. - Rédiger des rapports d'intervention destinés à l'autorité judiciaire. - Travailler en étroite collaboration avec les magistrats, les services de l'ASE, les établissements scolaires, les services de santé, etc. Profil attendu : - Diplôme d'État d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social ou de CESF exigé. - Solide connaissance des dispositifs de protection de l'enfance et du fonctionnement des institutions[...]

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Union Départementale d'Accueil et d'Urgence Sociale de la Somme (UDAUS), créée en 1984, est une association qui a pour objet « d'apporter une réponse immédiate à toute personne en situation d'urgence sociale dans le département de la Somme ». Dans le cadre d'un dispositif expérimental d'accès au logement de personnes avec de longs parcours d'errance, l'UDAUS recrute, un/une : animateur / animatrice. Dans le respect d'une démarche éthique et déontologique, le cadre des référentiels du secteur Accueil-Hébergement-Insertion et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il/elle dynamise la dimension collective au sein du dispositif. >>>Missions principales : Animer des temps collectifs afin de favoriser le lien social en soirée - Organiser et mener les « ateliers repas » : impliquer les personnes dans la préparation et le partage de repas, travailler autour de l'alimentation et de la convivialité. - Proposer des activités collectives favorisant l'autonomie, le partage et la participation. - Soutenir la participation, valoriser les compétences, favoriser l'entraide. Accueillir et accompagner : créer un climat de confiance, être repérant et disponible. - Accompagner au sein[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Ile-de-France, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme du Val d'Oise (95). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

En tant que technico-commercial à Farago Creuse, vous aurez les missions suivantes : - Réaliser des prestations en matière de lutte contre les nuisibles (dératisation, désinsectisation et lutte contre les taupes) avec gestion, suivi et développement de votre portefeuille client. En relation avec notre expertise en hygiène, notre activité dominante est la dératisation. - Développer vos « ventes additionnelles » sur ce secteur pour toutes les gammes proposées par Farago Creuse (matériels de clôture, raticides, insecticides, petit matériel d'élevage, tubulaires, contention, abreuvement.). Les certificats « Certiphyto » et « Certibiocide », nécessaires pour ces missions, seront des plus. Farago Creuse vous proposera un schéma de formation adapté à la bonne réalisation de vos activités. Vous disposerez d'un véhicule de service et d'un téléphone portable afin d'assurer vos différentes missions. Vous disposerez également d'une indemnité repas par jour travaillé. Votre périmètre d'action se situera sur le Nord-Ouest du département de la Creuse sur les secteurs de Dun Le Palestel et La Souterraine. Vous avez le sens du service au client, vous respectez les procédures de travail,[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Tournus, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

au sein d'un multi accueil de 24 places (équipe de 7 personnes) : Assure l'accueil, l'éveil, le soin des enfants et l'accompagnement de leurs familles Temps de travail : 30 heures /semaine Diplôme requis : Auxiliaire de puériculture - OBLIGATOIRE Ouvert aux contractuels : CDD de 6 mois (remplacement congé maternité) DESCRIPTIF DES MISSIONS : Auprès des enfants : - Accueillir les enfants au quotidien tout en assurant leur sécurité physique et affective → Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants -Prévoir, organiser et animer des activités d'éveil et de jeu libre adaptées → Proposer des activités libres ou dirigées en collaboration avec les collègues → Jouer -Identifier les besoins des enfants et veiller à leur bien-être durant leur présence au sein de la structure → Observer les enfants et être à leur écoute → Donner le repas aux enfants selon leur degré d'autonomie -Veiller à un bon état général de l'enfant et prendre les mesures nécessaires à une évolution positive → Prendre soin des enfants et adapter son attitude selon l'état de santé de l'enfant → Administrer, en cas de besoin, des traitements en respectant les prescriptions médicales Auprès[...]

Directeur / Directrice de restaurant

Emploi

Sainte-Anne, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Description du poste : Sous la responsabilité directe de la direction, le Responsable Restaurant de Plage H/F aura pour missions précises de garantir le bon fonctionnement et le succès du restaurant tout en offrant une expérience client exceptionnelle dans un cadre idyllique. Vous intégrerez une équipe dynamique de professionnels passionnés, tous engagés pour la satisfaction des visiteurs, au sein d'un environnement privilégié en bord de mer.Vos principales missions incluront la gestion quotidienne du restaurant, qui nécessite une attention particulière à la qualité du service, à la présentation des plats ainsi qu'à l'accueil des clients. Vous serez chargé(e) de superviser l'ensemble des opérations de la plage.En collaboration avec le département marketing, vous serez également responsable de la mise en œuvre de stratégies pour attirer et fidéliser la clientèle. Analyser les retours clients et surveiller la concurrence seront des éléments clés pour optimiser l'offre et s'assurer de la visibilité du restaurant.La gestion des budgets et le suivi des performances financières devront être menés de manière rigoureuse, afin d'atteindre les objectifs économiques fixés. Vous travaillerez[...]

Employé / Employée de maison

Emploi Social - Services à la personne

Liévin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons un employé familial H/F pour l'entretien courant de la maison et l'accompagnement de 2 enfants de 10 et 12 ans, suite au départ en retraite de la personne en poste, et ainsi faciliter le relai, le contrat débutera en février 2026, à raison de 19H/semaine selon ce planning - Mardi 14h-19h30 - Mercredi 12h-19h30 - Vendredi 14h-19h30 - 2 samedis par mois : 8h-13h TACHES REGULIERES - Maison : o Nettoyage des surfaces courantes o Rangement succinct o Sortir poubelles et vider compost o Allumage de la cheminée et entretien du feu - Cuisine : o Préparation d'ingrédients et de repas o Vaisselle et rangement de la vaisselle o Entretien de la cuisine - Enfants (10 et 12 ans) : o Surveillance des devoirs, des répétitions de musique, consignes de rangement et d'aide aux travaux ménagers, participation aux activités ludiques et manuelles o Conduites à l'école (jusque juin 2026), attente à l'arrêt de bus, conduites aux activités sur Liévin ou Lens - Animaux : o Sortir les chiens dans le jardin o Nourrir les chiens, poules, lapin TACHES OCCASIONNELLES - Courses de dépannage (drive ou grand frais) - Conduites plus éloignées (goûters d'anniversaire.) - Cueillette[...]

Menuisier / Menuisière

Emploi Menuiserie - Charpente

Faux-la-Montagne, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

CONTEXTE Ambiance Bois est une coopérative autogérée créée en 1988. Nos principales activités sont : la transformation de bois locaux en matériaux de construction sains ; la rénovation de maisons individuelles et bâtiments à ossature bois. Nous travaillons en circuits courts, en vente directe et développons des outils de traçabilité visant à soutenir une gestion douce et durable de la forêt territoriale. Afin d'anticiper un départ et de renforcer nos besoins et compétences internes, nous cherchons un.e : MENUISIER.E COOPÉRATEUR.RICE QUALIFIÉ.E AVEC EXPERIENCE MISSIONS - Rencontre avec les clients, réalisations de métrés et de devis - Réalisation et pose sur chantier de tous types de menuiseries (escaliers, rayonnages de magasins, meubles de rangement, portes, fenêtres, mobilier d'intérieur et d'extérieur.) - Étude de prototypes, responsabilité de l'atelier menuiserie et de son développement en concertation avec l'équipe globale - Participation ponctuelle aux activités de production de l'entreprise - En coopération avec notre service approvisionnement, promouvoir principalement des bois locaux, traçables, issus de gestion forestière durable Le fonctionnement de l'entreprise[...]