Responsable ressources humaines h/f

Vos missions :

GPEC :

• Anticiper, recenser et analyser les besoins,
• Évaluer des sélectionner des profils cohérents,
• Assurer l'intégration des collaborateurs,
• Gérer la formation dans son intégralité,
• Gérer et suivre les grilles de polycompétences.



Conseil aux opérationnels :

• Sensibiliser, former et informer les Managers au cadre légal,
• Accompagner les Managers dans la gestion de leur équipe.



Paie/Rémunération :

• Superviser la gestion la paie,
• Assurer le bon maintien de la masse salariale,
• Trouver des leviers de diminution des coûts sociaux.



Droit du travail :

• Surveiller les évolutions socio-économiques locales et l'évolution des métiers,
• Faire appliquer les dispositions légales, réglementaires et conventionnelles,



Relations sociales :

• Développer les relations avec les IRP,
• Préparer et participer aux réunions,
• Conseiller la Direction,
• Garantir un climat social propice au développement de l'activité.



Disciplinaire :

• Etre responsable de la bonne application des mesures disciplinaires,
• Etre responsable des procédures de sanction, des dossiers prud'homaux avec le soutien d'un cabinet d'avocat.