informations générales
Château-Renard
CDI
Directement rattaché au président de notre structure, nous vous proposons de nous rejoindre dans le but de piloter, d'encadrer et de maintenir à l'efficience une unité de méthanisation.
En collaboration avec le président, vous serez amené :
- A participer aux études de projets de développement de la société (extension de site) et de suivre les travaux et investissements qui en pourraient en découler.
- A représenter GATINAIS BIOGAZ auprès de sa filiale dédiée au déconditionnement de biodéchets AKENE45.
Les différentes missions du poste sont les suivantes (liste non exhaustive) :
1- Assurer la gestion technique du site
Superviser la réception des déchets (stockage, enregistrement) ;
Superviser les incorporations / suivre la ration ;
Superviser le contrôle quotidien d'une sélection de points de process de l'unité ;
Organiser les maintenances préventives en interne et organiser les interventions de maintenance externalisées,
Participer à la réparation des accidents mécaniques et process, gérer les pannes instrumentation ;
Réaliser un reporting auprès du président ;
Superviser le plan de nettoyage du site ;
Participer à la production et à la mise en forme des informations en vue de la préparation des comités de direction et des conseils d'administration ;
Assumer des astreintes de nuit et le week-end périodiquement (toutes les 6 à 7 semaines environ) ;
Participer à la veille concurrentielle, règlementaire et technique.
2- Assurer la gestion commerciale des contrats
Assurer le suivi des contrats d'approvisionnements ;
Participer aux négociations commerciales des approvisionnements, des prestations de service (transport, énergie, consommables.) ;
Assurer le suivi des conventions d'épandage ;
Superviser le plan d'épandage ;
Gérer le retour de digestat avec les ETA et les exploitants agricoles.
3- Assurer l'encadrement du suivi administratif règlementaire
Assurer le suivi du dossier ICPE, émettre et rédiger les rapports annuels réglementaires ;
Assurer le suivi de la gestion de l'agrément sanitaire ;
Gérer les contrôles règlementaires et la gestion documentaire associée.
4- Assurer la gestion de l'équipe de 7 personnes (3 ETP)
Organiser le temps de travail de l'équipe, suivre et organiser les astreintes et le respect des temps de repos règlementaires ;
Superviser le travail quotidien de l'équipe, remonter tout dysfonctionnement au président ;
Participer à l'organisation des formations obligatoires des personnels ;
Participer à la mise en place du plan de formation annuel de l'équipe ;
Réaliser les entretiens annuels et professionnels des membres de l'équipe ;
Participer au recrutement de nouveaux collaborateurs ;
Contribuer à favoriser les échanges et la bonne ambiance dans l'équipe ;
Garantir la sécurité des personnels ;
Vous justifiez d'une première expérience professionnelle en gestion d'une exploitation liée aux métiers de l'environnement et/ou de l'agriculture avec du management d'équipe.
L'emploi nécessite d'avoir des connaissances dans les mécanismes biologiques et dans la maintenance des équipements techniques, ainsi que des compétences de base dans l'électro-techniques et l'hydraulique.
Nous recherchons une personne rigoureuse, dynamique, autonome avec un esprit de synthèse efficace et le sens de la communication avisé.
Merci de nous transmettre votre CV + une lettre de motivation :
1° sélection sur CV + lettre de motivation
2° phase de sélection par entretien en visioconférence (uniquement avec le président)
3° phase de sélection finale par entretien en présentiel en 2 temps :
1°temps : en tête à tête avec président
2°temps : jury composé de membres du comité de direction + président
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireEn collaboration avec le président, vous serez amené :
- A participer aux études de projets de développement de la société (extension de site) et de suivre les travaux et investissements qui en pourraient en découler.
- A représenter GATINAIS BIOGAZ auprès de sa filiale dédiée au déconditionnement de biodéchets AKENE45.
Les différentes missions du poste sont les suivantes (liste non exhaustive) :
1- Assurer la gestion technique du site
Superviser la réception des déchets (stockage, enregistrement) ;
Superviser les incorporations / suivre la ration ;
Superviser le contrôle quotidien d'une sélection de points de process de l'unité ;
Organiser les maintenances préventives en interne et organiser les interventions de maintenance externalisées,
Participer à la réparation des accidents mécaniques et process, gérer les pannes instrumentation ;
Réaliser un reporting auprès du président ;
Superviser le plan de nettoyage du site ;
Participer à la production et à la mise en forme des informations en vue de la préparation des comités de direction et des conseils d'administration ;
Assumer des astreintes de nuit et le week-end périodiquement (toutes les 6 à 7 semaines environ) ;
Participer à la veille concurrentielle, règlementaire et technique.
2- Assurer la gestion commerciale des contrats
Assurer le suivi des contrats d'approvisionnements ;
Participer aux négociations commerciales des approvisionnements, des prestations de service (transport, énergie, consommables.) ;
Assurer le suivi des conventions d'épandage ;
Superviser le plan d'épandage ;
Gérer le retour de digestat avec les ETA et les exploitants agricoles.
3- Assurer l'encadrement du suivi administratif règlementaire
Assurer le suivi du dossier ICPE, émettre et rédiger les rapports annuels réglementaires ;
Assurer le suivi de la gestion de l'agrément sanitaire ;
Gérer les contrôles règlementaires et la gestion documentaire associée.
4- Assurer la gestion de l'équipe de 7 personnes (3 ETP)
Organiser le temps de travail de l'équipe, suivre et organiser les astreintes et le respect des temps de repos règlementaires ;
Superviser le travail quotidien de l'équipe, remonter tout dysfonctionnement au président ;
Participer à l'organisation des formations obligatoires des personnels ;
Participer à la mise en place du plan de formation annuel de l'équipe ;
Réaliser les entretiens annuels et professionnels des membres de l'équipe ;
Participer au recrutement de nouveaux collaborateurs ;
Contribuer à favoriser les échanges et la bonne ambiance dans l'équipe ;
Garantir la sécurité des personnels ;
Vous justifiez d'une première expérience professionnelle en gestion d'une exploitation liée aux métiers de l'environnement et/ou de l'agriculture avec du management d'équipe.
L'emploi nécessite d'avoir des connaissances dans les mécanismes biologiques et dans la maintenance des équipements techniques, ainsi que des compétences de base dans l'électro-techniques et l'hydraulique.
Nous recherchons une personne rigoureuse, dynamique, autonome avec un esprit de synthèse efficace et le sens de la communication avisé.
Merci de nous transmettre votre CV + une lettre de motivation :
1° sélection sur CV + lettre de motivation
2° phase de sélection par entretien en visioconférence (uniquement avec le président)
3° phase de sélection finale par entretien en présentiel en 2 temps :
1°temps : en tête à tête avec président
2°temps : jury composé de membres du comité de direction + président
