informations générales
Valenciennes
CDI
Le Royal Hainaut Spa & Resort Hôtel recherche son/sa prochain(e) gouvernant(e) pour encadrer l'équipe hébergement constituée de 5 équipiers.
Les missions principales
Le/La gouvernant(e) garantit la satisfaction de la clientèle en répondant à ses besoins spécifiques et veille à la conformité des chambres et des parties communes de l'établissement, conformément aux normes de qualité et d'hygiène en vigueur.
Sous la responsabilité du Directeur Général, vos missions seront :
- Rôle de manager
- Superviser le contrôle des installations, la propreté des chambres et parties communes
- Gérer de façon optimale les budgets alloués à son service (frais de personnel, produit d'accueil, linge.)
- Entretenir des relations directes avec les clients (internes et externes)
- Élaborer les plannings selon le taux d'occupation
- Veiller au respect des procédures et des standards du Royal Hainaut Spa & Resort Hôtel
- Effectuer la gestion des stocks et la commande des produits d'accueil, d'entretien et les consommables
Profil recherché
- Accueil, esprit de service : être souriant, disponible, attentif et chaleureux
- Adaptation : s'adapter à la clientèle et à ses collègues, aux variations d'activités
- Animation d'équipe : accompagner le développement des compétences de ses collaborateurs
- Capacité d'analyse : anticiper et gérer par priorité chaque situation
- Commercial : connaître et présenter les valeurs et les produits de son établissement
- Communication : communiquer avec les autres services, être transparent
- Esprit d'équipe : écouter les autres, être disponible, faire preuve de solidarité
- Innovation / Créativité : avoir l'esprit créatif, être force de proposition, être précurseur
- Organisation : être responsable de la productivité de son service, reconnaitre les priorités
- Présentation : être exemplaire pour l'équipe et ses clients, être ponctuel
- Prise de décision : être autonome, prendre des initiatives et des décisions adaptées
- Responsabilité : garantir l'application des normes, règlements, textes dans son service
- Sens de l'entreprise : adhérer et défendre la politique de l'entreprise
- Connaissances : maitrise de l'anglais, des normes, des réglementations, des techniques liées au métier
- Informatique : utilise l'outil informatique au quotidien pour la bonne gestion de son périmètre
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Le/La gouvernant(e) garantit la satisfaction de la clientèle en répondant à ses besoins spécifiques et veille à la conformité des chambres et des parties communes de l'établissement, conformément aux normes de qualité et d'hygiène en vigueur.
Sous la responsabilité du Directeur Général, vos missions seront :
- Rôle de manager
- Superviser le contrôle des installations, la propreté des chambres et parties communes
- Gérer de façon optimale les budgets alloués à son service (frais de personnel, produit d'accueil, linge.)
- Entretenir des relations directes avec les clients (internes et externes)
- Élaborer les plannings selon le taux d'occupation
- Veiller au respect des procédures et des standards du Royal Hainaut Spa & Resort Hôtel
- Effectuer la gestion des stocks et la commande des produits d'accueil, d'entretien et les consommables
Profil recherché
- Accueil, esprit de service : être souriant, disponible, attentif et chaleureux
- Adaptation : s'adapter à la clientèle et à ses collègues, aux variations d'activités
- Animation d'équipe : accompagner le développement des compétences de ses collaborateurs
- Capacité d'analyse : anticiper et gérer par priorité chaque situation
- Commercial : connaître et présenter les valeurs et les produits de son établissement
- Communication : communiquer avec les autres services, être transparent
- Esprit d'équipe : écouter les autres, être disponible, faire preuve de solidarité
- Innovation / Créativité : avoir l'esprit créatif, être force de proposition, être précurseur
- Organisation : être responsable de la productivité de son service, reconnaitre les priorités
- Présentation : être exemplaire pour l'équipe et ses clients, être ponctuel
- Prise de décision : être autonome, prendre des initiatives et des décisions adaptées
- Responsabilité : garantir l'application des normes, règlements, textes dans son service
- Sens de l'entreprise : adhérer et défendre la politique de l'entreprise
- Connaissances : maitrise de l'anglais, des normes, des réglementations, des techniques liées au métier
- Informatique : utilise l'outil informatique au quotidien pour la bonne gestion de son périmètre
