informations générales
Bourg-en-Bresse
CDI
* Experience obligatoire en RH d'1 an minimum
* Horaire 08h-12h/14h-17h
* Salaire 1950 euros brut et prime mensuelle
Ses challenges principaux sont les suivants :
Réaliser de A à Z le process recrutement des profils adaptés aux commandes intérim et CDI-CDD de l'agence : sourcing, publication d'annonces, entretiens téléphoniques et de visu, prises de références, délégation et suivi des profils
Activer constamment le vivier candidats en vous aidant des partenaires emplois locaux et des outils de recrutement mis à votre disposition (CVthèques, Jobboards, réseaux sociaux, site carrière)
Contacts réguliers avec les clients pour le suivi des missions
Gestion administrative de l'agence (DPAE, Contrat de travail, Saisie des relevés d'heures, payes.)


