informations générales
Saint-Quentin
CDD
Dans le cadre de la modernisation de sa gestion du temps de travail, notre association déploie le logiciel OCTIME au sein de trois de ses établissements (secteur médico-social). Afin d'assurer une mise en œuvre efficace, harmonisée et sécurisée, nous recherchons un(e) Chargé(e) de projet pour piloter le déploiement de cet outil sur une période de 6 mois.
Missions principales :
Sous l'autorité de la direction générale et en lien avec les directions d'établissement, vous êtes chargé(e) de :
1. Pilotage du projet :
- Construire et suivre le planning global de déploiement.
- Coordonner l'ensemble des acteurs impliqués : directions, RH, encadrement, services supports, éditeur OCTIME.
- Organiser et animer les réunions de pilotage et comités techniques.
2. Paramétrage et déploiement du logiciel :
- Recueillir et analyser les besoins spécifiques des trois établissements.
- Assurer le paramétrage d'OCTIME (cycles, horaires, règles de gestion, absences, astreintes, etc.).
- Vérifier la cohérence des données importées (contrats, plannings, compteurs.).
3. Accompagnement des utilisateurs :
- Participer à la définition du plan de formation.
- Former les équipes RH, les managers et les utilisateurs concernés.
- Rédiger les supports et guides d'utilisation.
- Assurer un accompagnement de proximité au démarrage.
4. Suivi, contrôle et amélioration continue :
- Identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions.
- Assurer le suivi qualitatif et fonctionnel tout au long du projet.
- Garantir la conformité du déploiement avec la réglementation du travail et les accords internes.
Profil recherché
- Expérience confirmée en gestion de projet, idéalement dans le déploiement de logiciels RH / GTA (Gestion des Temps et Activités).
- Une connaissance du logiciel OCTIME.
- Maîtrise du paramétrage d'outils informatiques et compréhension des règles de gestion du temps de travail (planning, modulation, cycles, heures supplémentaires.).
- Excellentes capacités d'organisation, d'analyse et de communication.
Qualités personnelles
- Autonomie, rigueur et sens des priorités.
- Forte aptitude à accompagner le changement.
- Capacité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires.
- Pédagogie, diplomatie et sens du service.
Durée : 3 mois, renouvelable.
Déplacements à prévoir sur les trois établissements
Prise de poste : dès que possible
Possibilité d'une prestation en CDD, vacation ou prestation externe (selon profil)
Adressez votre lettre de motivation et CV pour le 15/12/2025 au plus tard à :
Clinique Sainte-Monique/HAD
Madame Dupont Marine - 4 rue Paul Doumer - 02100 Saint-Quentin
ou par courriel : m.dupont@tempsdevie.fr


