informations générales
Paris
CDI
MISSIONS PRINCIPALES
-Production de contenus et supports
-Rédiger, adapter et mettre en forme des contenus : actualités, articles, newsletters, posts réseaux sociaux, brèves internes
-Participer à la création et à la mise à jour des supports (plaquettes, flyers, présentations, documents commerciaux)
-Concevoir des visuels adaptés aux chartes graphiques (print et digital)
-Contribuer à la production vidéo : organisation, brief, suivi des livrables
-Communication digitale & réseaux sociaux
-Gérer la présence du groupe sur LinkedIn, Instagram, Facebook. : planification éditoriale, programmation, publication, modération
-Coordonner les créations avec les graphistes et partenaires
-Réaliser une veille quotidienne, identifier des tendances et proposer des opportunités de contenu
-Suivre l'e-réputation et alerter en cas de signaux sensibles
-Analyser les performances des publications et produire des reportings
-Mettre à jour le site web (CMS), optimiser les contenus pour la navigation et le référencement
-Participer au déploiement des contenus de digital learning (mise en ligne, organisation, formats)
Événementiel & relations partenaires :
-Participer à l'organisation d'événements : logistique, inscriptions, coordination des prestataires
-Préparer les supports associés : signalétique, kits participants, invitations, documents
Coordination & suivi opérationnel :
-Gérer les plannings éditoriaux, vidéos et réseaux sociaux
-Assurer le suivi des actions : priorisation, relances, contrôle des deadlines
-Administrer la bibliothèque de contenus (photos, logos, templates) et veiller au respect de la charte graphique
Activités complémentaires :
-Réaliser des campagnes emailing via Mailchimp (mise en page, segmentation simple, tests)
Outils utilisés :
Suite Office, Canva / Adobe (InDesign, Photoshop), CMS LearnWorlds, Meta Business Suite, Hootsuite, Mailchimp
PROFIL RECHERCHE
-Formation Bac+2 à Bac+5 en communication, marketing ou digital
-Expérience de 2 ans minimum (alternance significative acceptée)
-Français courant, anglais professionnel
-Compétences requises
-Excellentes capacités rédactionnelles
-Sens de l'organisation et gestion des priorités
-Maîtrise des bases de la communication digitale et des réseaux sociaux
-Sens graphique et maîtrise de la mise en page
-Capacité à travailler en équipe et à coordonner des intervenants
-Rigueur, autonomie, créativité, adaptabilité
Indicateurs de réussite :
Respect des plannings éditoriaux
Qualité et cohérence des contenus publiés
Amélioration progressive des indicateurs de performance (engagement, portée, trafic)



