informations générales
Évreux
Notre client intervient dans le domaine du second oeuvre et cherche à intégrer son/sa Directeur des Ressources Humaines H/F .
Rattaché(e) au directeur général, vous avez pour objectif d'imposer le département Ressources Humaines comme « business partner ». Dans ce cadre vous interviendrez sur l'ensemble des problématiques RH :
- Le développement des ressources humaines.
- Etablir une cartographie des compétences et définir les besoins de demain avec la direction générale.
- Identifier les besoins en termes de formation et d'accompagnement, des collaborateurs aux dirigeants ; et mettre en place le plan de formation adéquate.
- Mener les actions de recrutements.
- Aider les managers dans leurs problématiques quotidiennes.
- Définir la politique de rémunération.
- Les relations sociales.
- Etablir un dialogue social en anticipant les enjeux clés de demain.
- Animer les réunions DP et CHSCT.
- Animer le comité d'entreprise.
- Gérer les accords (senior, égalité Homme/Femme, pénibilité) et suivre l'évolution des réglementations.
- Apporter des éclairages juridiques aux opérationnels....