informations générales
Saint-Denis
Notre principale préoccupation, c'est votre réussite ! Cette année, soyez l'un (e) des 3 850 étudiant (e) (s) qui feront leur alternance dans le Groupe EDF (du CAP au Bac +5) !
Vous intégrerez l'équipe Logistique de la Mission Appui Opérationnel (MAO) de l'Etat-Major de la Direction de la Production Nucléaire et Thermique (DPNT). L'équipe est composée de 15 personnes dont 3 sur la partie logistique.
Vous serez rattaché (e) au Responsable Sécurité et Immobilier de la MAO et vous collaborerez étroitement avec le Préventeur.
Vous aurez pour mission de contribuer à la mise en oeuvre du programme de prévention-sécurité du site CAP AMPERE sur les aspects suivants :
- Prévention auprès des résidents (messages sécurité, organisation d'animations.
- Amélioration de l'environnement de travail (analyse de risques, vérifications terrain, instruction de dossiers).
- Respect des dispositions organisationnelles et réglementaires applicables (visites hiérarchiques de sécurité, plans de prévention, contrôles terrain, instruction de dossiers associés aux Instances Représentatives du Personnel).
L'alternant (e) aura la possibilité d'évoluer sur un site regroupant des fonctions d'état-major des moyens de production d'EDF et d'appréhender les différentes composantes de la sécurité des personnes dans un environnement complexe avec de multiples interfaces (animation de réseaux, lignes managériales, exploitant du site, corps social, résidents, entreprises prestataires...)....
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVous intégrerez l'équipe Logistique de la Mission Appui Opérationnel (MAO) de l'Etat-Major de la Direction de la Production Nucléaire et Thermique (DPNT). L'équipe est composée de 15 personnes dont 3 sur la partie logistique.
Vous serez rattaché (e) au Responsable Sécurité et Immobilier de la MAO et vous collaborerez étroitement avec le Préventeur.
Vous aurez pour mission de contribuer à la mise en oeuvre du programme de prévention-sécurité du site CAP AMPERE sur les aspects suivants :
- Prévention auprès des résidents (messages sécurité, organisation d'animations.
- Amélioration de l'environnement de travail (analyse de risques, vérifications terrain, instruction de dossiers).
- Respect des dispositions organisationnelles et réglementaires applicables (visites hiérarchiques de sécurité, plans de prévention, contrôles terrain, instruction de dossiers associés aux Instances Représentatives du Personnel).
L'alternant (e) aura la possibilité d'évoluer sur un site regroupant des fonctions d'état-major des moyens de production d'EDF et d'appréhender les différentes composantes de la sécurité des personnes dans un environnement complexe avec de multiples interfaces (animation de réseaux, lignes managériales, exploitant du site, corps social, résidents, entreprises prestataires...)....
